【实用】工作报告中有5篇范文

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内容摘要:[实用]工作报告五篇范文在经济高速发展的今天,报道与我们的生活息息相关,写报道要注意逻辑的合理性。写之前可以先参考范文。以下是边肖为大家收集的5份工作报告,欢迎大家分享。工作汇报报告1近年来,公司精心部署,扎实推进法制工作建设,着力培养和提高法律风险防控能力、法律纠纷处理能力和法......

【实用】工作述职报告范文五篇[实用]工作报告五篇范文

在经济高速发展的今天,报道与我们的生活息息相关,写报道要注意逻辑的合理性。写之前可以先参考范文。以下是边肖为大家收集的5份工作报告,欢迎大家分享。

工作汇报报告1

近年来,公司精心部署,扎实推进法制工作建设,着力培养和提高法律风险防控能力、法律纠纷处理能力和法律保障能力,坚持法制工作与业务工作和党建工作相结合,努力提高广大员工的法律意识和法律风险防范能力,有效保障了业务工作的顺利开展。

一、推进法制建设工作的主要措施

(1)企业重视并有序推进

根据企业发展情况和法制工作需要,结合实际工作情况,推进法制工作有序进行。第一,完善法制机构。林产品公司原法人机构是清债办公室,其工作职能是清理企业历史原因造成的欠款和债务。随着对法律工作的日益重视和法律工作的需要,公司更名为法律事务部,并赋予新的工作职能,全面负责公司的日常法律事务,组织协调企业的法制建设。二是法律人员和职责到位。公司设立法律事务部,专职人员负责法律事务。同时,要求公司总部和下属企业在不同层面履行法律工作职责,形成了由法律事务部牵头、各职能部门和下属企业密切协调、自上而下协调的浓厚法律工作氛围。第三,加强法制工作评估。公司总部各部门及下属企业的法制工作纳入年终考核,与经营管理、党建等工作一起部署考核。法律工作的有效性与部门和下属企业的工资挂钩,有效地提高了法律工作的积极性和主动性。

(二)做好宣传和提高认识

我公司以《合同法》、《劳动法》和集团公司法律工作的各项规章制度为核心,大力开展法律工作宣传教育,不断提高法律工作人员和员工的法律意识。我们结合实际工作,通过会议、研讨会、培训和网站宣传等方式,大力开展法制工作宣传教育,提高员工的法律意识。同时,公司将管理人员作为法制教育的重点,全面加强法制教育。例如,针对煤炭行业的工作特点和近年来的发展形势,公司加大了对其管理人员相关法律法规的培训力度,通过逐案陈述和个案陈述的方式开展法律教育工作和有针对性的法律风险防范教育。公司还计划派工作骨干到高校参加相关知识培训,提高工作骨干的工作能力。目前公司各部门的主要领导都完成了这个培训。

(3)完善制度,规范操作

我公司不断完善企业依法经营、依法决策、依法维护企业合法权益的规章制度,突出法律事务管理职能,进一步完善合同管理、重大经营活动、经济纠纷和法律案件专项法律审查、授权、公司盖章、工商登记等法律事务管理,实行集中管理。不断完善以法律工作为核心的风险防范体系、风险评估控制和监控体系,力争用法律风险体系覆盖企业经营管理的方方面面,形成法律事务与经营管理、财务、审计等管理职能相结合的法律风险防范机制。将法律工作延伸到一线管理和下属企业,要求一线管理人员注重提高法律意识,依法经营,合规经营,同时要求下属企业设立相关工作机构,配备专门从事风险防控的人员。比如我公司的子公司上海圣博盛公司,设立了风险控制部门,制定了严格的合同管理制度,根据合同业务的性质、主体、客体建立了分级审批管理制度,分工明确,集中管理;根据合同管理流程,采用环节控制,分为合同调查、合同谈判、合同文本起草、合同审批、合同签订、合同履行、合同补充、合同变更、合同终止、合同结算、合同备案。风险控制部门跟踪整个流程,实施信息管理,生成唯一的合同号,并以电子版和纸质版保存,从而确保合同管理的完整性,降低业务运营的法律风险。

(4)以中心为中心,发挥作用

2x13年,我公司以业务经营为重点,开展法制教育和宣传工作,将法制工作融入各项工作,大力培养法律防控业务风险、法律纠纷解决和法律保障能力,为企业的生产经营和改革发展提供了有力的法律支持。

第一,参与重大经营决策活动。2x13在专业法律事务机构的参与下,完成了我公司生产经营中涉及的重大商业决策和重大谈判,为企业决策提供了法律支持和保障。比如2x13,公司在新西兰收购17万亩林地时,北京以外的专业法律事务机构全程参与,保证了收购行为在新西兰法律框架内规范运作。

二是加强合同管理。我公司将加强合同管理作为企业法制工作中的一项重要实际工作,从制定合同标准文本入手,从各个环节严格遵循合同管理流程,加强合同章节的使用和管理,不断完善合同管理台账,全面落实合同履约反馈检查制度,堵塞合同管理漏洞。在2x13中,共审查了1494份不同类型的合同,包括303份煤炭合同、728份木材合同、153份纸浆合同和橡胶合同。合同履约率100%,未发生合同纠纷。

三是规范企业授权委托行为。我公司进一步规范授权委托行为,规定签订成熟的业务合同,按照合同审批流程按规定权限签订;单项、重大经济合同、融资、贷款合同、诉讼仲裁听证会等文件,由法定代表人按审批程序签署。

工作汇报报告2

尊敬的领导和老师:

早上好,今年是我担任副总裁的第二年。根据学校行政领导的分工,我今年的工作职责主要是集中管理学校科研工作和项目的申报、立项和实施;注重学校的数学教育;负责教师继续教育、培训学习、教师论文管理、学校职称评聘等工作。回顾这一年的工作,虽然忙,但在陈校长的正确领导下,在其他行政领导和全体教职工的热情支持和帮助下,各项分管工作顺利开展。现在,我将对过去一年的工作进行梳理和反思,以找出反思中的差距,真诚接受领导的指导和全体同事的帮助。

首先,树立正确的教育思想

一年来,自觉遵守社会公德和教师行为准则,平时关心时政,认真学习党的十八大精神和党的有关文件规定,牢固树立服务学生、服务教师、服务学校的思想。积极参加学校每周一次的政治学习,注重廉洁自律,遵守教师职业道德,与同志和睦相处,虚心听取教职工的意见和建议。忠于自己的工作范围;量力而行,实事求是,表里如一。

第二,加强教育理论研究

作为主管教学的副校长,我紧跟教育的发展,学习新的教育理念、新理念、教育新动向。组织全体教师学习20xx版课程标准,学习新教材;在教育教学管理中,应以教学科研为先导,积极进行课堂教学改革,研究新的教学方法,探索新的教育模式,注重培养学生的创新精神和实践能力。

第三,认真履行职责

1.教育、教学和研究管理

作为主管教学的副校长,我深知“管效益,管成绩”的道理。在过去的一年里,我们与教学部门的领导合作,严格掌握教学的日常管理。结合我校的实际情况,我们完善了各种教学制度,使我校的教学管理制度化、程序化、科学化。在科学规范前提下,

引导教育教学发展,严格管理各教学环节,为教师营造和谐宽松的工作环境。同时,要做好校本研究,狠抓集体备课,采取领导推门听课制度,促进教师教学水平的提高。

为了深入教学一线,掌握学校老师的教学动态,我在180班做了一年的数学老师。我和老师们一起备课、听课、评课,认真学习教材和方法,不断开拓教学思路,将一些先进的教学理念、科学的教学方法和现代化的教学手段灵活运用到课堂教学中。在职责范围内监控各年级的教学质量,加强质量分析,确保教学任务完成,提高质量。

为了培养新教师,提高教师的教学技能,我还积极与教务处合作,鼓励教师参加各级优质班级竞赛。20xx春季学期,派出语文、数学、英语三位老师参加县小学课堂评教;20xx秋季学期,派出语文和数学两组参加教学技能竞赛;我也推荐罗丽莉老师参加崇左小学音乐五技能大赛。

2.负责项目申报、项目立项、实施、教师论文推荐;

为了提高教师的教研能力,完成更高层次的研究任务,我鼓励教师参与研究。今年春季学期,在教研室的领导下,我校语文组申请的课题“探索农村小学生课外读写实践活动的策略与途径”和“小学数学课堂教学有效提问策略研究”获得区级项目批准。我亲自参加了数学项目的研究活动,并监督项目的发展,以确保

在组织老师总结教学成果,撰写教学论文方面也做了很多工作。在20xx年广西教育教学科研成果评比活动中,我鼓励老师们积极投稿。经过筛选评估,共有37项教学研究成果参加了评议;还有11篇教学论文,教育故事等。,其中参与了上半年崇左教育教学研究成果的评估;20xx年底,将收集整理一批优秀论文,参加下半年崇左市教育教学研究成果评估。另外,我也向校刊《华山少年》推荐老师的优秀文章。

3.教师培训、学习和继续教育

在教师继续教育活动方面。根据教育局人事单位的要求,我制定了今年的教师继续教育计划。在过去的一年里,我选择并组织教师参加了20xx年的学术带头人短期强化培训、网络研究与校本研究一体化培训、稀缺与薄弱学科强化培训、校长改进班与基地培训、班主任专项成长培训、多媒体电子白板在瘦教学中的应用培训、各学科新教材培训等。年培训达到126人次。通过培训,提高了教师教育教学的理论水平。

4.职称评审和评审推荐

今年我们学校有两位老师申请小学高级职称。在申请过程中,我尽职尽责地为申请老师服务,不厌其烦地指导和帮助他们正确填写职称评审系统的个人电子资料,并认真审核提交,使这两位老师的申请材料顺利通过评审。

为了鼓励进步,激发教师的个人荣誉感,今年教师节前夕,根据宁明县教育局下发的通知,我起草了20xx年开展宁明县推荐教师参与评选优秀教师和先进教育工作者活动的方案。我校推荐优秀教师3名,先进教育家1名,优秀班主任1名。推荐工作分为个人申报、校级推荐和确定推荐人选三个阶段,全程公开,确保推荐工作的公平公正

四.不足和努力

作为副总裁,我对我所负责的工作负责。但由于理论水平不足,管理经验不足,对自己的工作能力缺乏自信,工作中出现了胆小怕事,工作中不敢冒进,处理问题不大胆果断等现象。在以后的工作中,我会克服自己的不足,尽量处理好自己职责中的问题,不交出矛盾。同时,我会尽我所能,让分管的工作紧紧跟随学校的管理目标,体现学校的管理风格,工作上积极配合,性格上充分尊重,思想上积极沟通,做校长助理。

请审阅上述报告。

汇报人:XX

工作汇报报告3

自20xx年以来,在各级领导的关心和支持下,在各职能部门的共同努力下,区消防安全专业委员会重点加强隐患管理,消除火灾隐患,各项业务工作有序开展,有效保证了全区消防安全形势的持续稳定。今年以来,全区共发生10起火灾(垃圾火灾除外)。消防队有效处理162次紧急救援、社会救助等警务情况,解救被困人员20人,疏散230余人,抢救保护财产940多万元。在“4。在“22”抗洪抢险、“6.9”车辆坠河抢险、“6.17”驴友抢险中,得到了科学对待,奋勇作战,得到了媒体、领导和各级群众的高度赞扬和一致好评。6位同志表现特别好,分别被记个人三等功和奖。

一、工作发展

召开工作会议,部署年度工作。召开20xx年度消防工作会议,总结20xx年度工作,全面部署,贯穿20xx工作始终。区委政法委陈茂义书记对如何做好20xx年度消防工作提出了明确要求。1月12日,全区召开了“畅通渠道、畅通出口、顺应民意”的违法建设专项整治部署会议。CPPCC副主席冯法百动员部署专项整治行动,并带队开展检查。4月10日召开全区公安机关消防工作会议,总结20xx年工作情况,明确20xx年工作总体思路和目标,从推进落实责任、夯实基础工作、加强消防宣传、全警联勤、提高执法能力五个方面对工作任务进行具体部署。4月20日召开全区在建工程消防安全工作会议,全区施工现场消防安全专项治理工作全面部署。

(二)开展搭建防火屏障的专项行动。3月15日,高杰区长带领商务、安监、工商、消防、房建等部门对该地区加油站进行了夜间消防安全检查。春节前夕,消防队对人员密集场所、养老福利机构、中小学、重点单位、塑料针织企业、高层住宅小区、医疗机构等场所进行专项检查,并对火灾隐患整改情况进行现场监督检查。4月,消防队集中开展全区办公场所消防安全专项整治行动。4月25日,高杰带领安监、信访、消防等部门负责人,在五一前对辖区重点单位进行消防安全检查。5月16日,安全监管和消防部门联合深入宜昌双龙塑料工业有限公司和宜昌宏盛塑料有限公司,对重大火灾隐患整改情况进行监督检查。

(三)严格消防监督,防止隐患滋生。1-7月,消防队共检查933个单位(次),发现火灾隐患1977处,整改隐患1895处,发出整改通知书824份。派出所检查1003个单位(次),发现火灾隐患1116处,整改隐患1015处,下发整改通知书716份。

(四)经常注意消防宣传,稳定群众阵地。消防队到学校、社区、村(居)委会、重点单位等地开展培训,印制各类宣传资料1万多份,发放到乡镇街道办事处。以各类节假日和重大活动为契机,组织辖区内政府干部、中小学生和居民到消防中队参观学习。第一次“夏季消防夏令营”持续进行,600多名儿童在家长的陪同下,陆续进入消防营地,沉迷于消防警察营地的生活。

二、下一步的工作思路和努力

(一)继续开展常态化消防专项检查。专门委员会将结合辖区实际情况,通过多种渠道和形式,在机关、企事业单位宣传消防法律法规知识和严格执法服务理念,努力提高社会各界对消防执法的认识,夯实消防执法基础。并在原有执法的基础上,加大执法力度,坚决查办违法行为,绝不姑息。

(二)继续推进专项工作落地生根。专项委员会将加大对电网职工消防工作典型事迹的宣传力度,充分利用内外网络、报纸媒体等资源,营造舆论氛围,广泛动员电网职工参与消防工作,同时不断提高社会单位和群众对电网职工消防工作的认识。加强派出所指导,巩固岗前培训内容,做好半年和全年执法考核准备。继续推进全区微型消防站建设,努力实现“拉出来,打大声”。

(3)做好安全防范工作,时刻拧紧安全绳。结合目前夏季百日安全和事故预防工作,要加大对队伍不稳定因素的排查力度,在人员思想、培训、灭火救援、车辆等方面下大力气。,发现事故苗头及时整改,确保队伍高度稳定。

工作汇报报告4

尊敬的丹珠大师、各位领导、各位同事:

大家好!感谢您抽出宝贵的时间听取我这半年的工作汇报。

20xx这半年充满了欢笑和喜悦,但也有痛苦和泪水。作为俄罗斯四川古玉寺医疗志愿者队副队长,我很清楚自己的责任和义务,所以我总是提醒自己要带头,以身作则。

我们是一个特殊的团队,也正是因为我们共同的信仰和爱好,才走到一起,一路走来。师父是我们的领导,也是我们的长辈。我们尊敬他,愿意和师父一起战斗。但团队是集体,人多,管理必不可少。而我们的文化程度、年龄、素质、水平都不一样,所以作为队长和副队长,如何做好管理是我们最重要的考虑。

经过我和陈队长的多次讨论、决策和实践,经过两年多的磨合,我们的队伍已经基本稳定下来。虽然中间出现了一些小摩擦,小误会,但最终还是可以顺利解决的。目前这个集体内部的关系还是比较和谐的,成员之间可以互相关心、爱护、尊重、理解。出现问题时,自然可以互相包容,互相理解。我们还根据实际问题实时调整了管理方法,基本上帮助师父有序地开展了服务团队的所有工作。

现在我将把我过去半年的个人工作总结如下:

一.成就和收获:

1.治疗:

我来叶卡这两年,累计治疗病人246人,累计数千次,团队累计治疗次数达数万次。

2.学习:

1)我利用业余时间复习穴位,背针灸歌曲,现在能流利地背《标友赋》等歌曲。

2)学习中医知识,每天听400味药歌,背诵一些简单的中医特色。

3)了解和学习王文渊的平衡针灸,学习平衡针灸的38个穴位,并开始在临床上应用。

4)开始学习卢鼎厚的斜肌针法,学习和思考,逐步运用其精髓。

5)进一步巩固和应用穴位注射,开始广泛应用皮下穴位注射治疗哮喘。

6)继续学习俄语单词,掌握一些生活、购物、治疗的基本词汇。同时协助翻译查找医学术语,每周负责翻译医学翻译问题。

3.管理:

1)协助组长负责团队事务,包括技术、生活;

2)每天统计医务人员人数,做好月度、年度报表;

3)每天组织一次晨会,每周与前台、翻译、医院管理人员召开周会,记录相应问题并及时沟通解决;

4)管理服务团队的官方博客,每周定期更新互动。

5)管理服务团队的财务,每月按时发放工资,每半年做财务总结报告。

6)协助师傅完成交给他的所有任务。

二、存在的不足:

1.管理不够细致,小环节不重视。还有很大的提升空间。

2.个人技术进步不大,尤其是中医知识。

3.我学习不够努力。没有按计划每天坚持学半小时俄语。我经常进步,也经常懈怠。我随身带的俄语书没看完。我的学习缺乏坚定的意志力和耐力。

4.为人处事的和谐度不够,有待提高。

三.努力和工作计划:

1.学技术:作为医疗队副队长,我也应该是技术方面的带头人。未来我会努力提高中医理论水平,研究临床医学实践,开始有计划地研究某个领域(如鼻炎、哮喘)。

2.学习俄语:以后会有机会准备参加俄语培训班,每周至少上两次课,按时完成作业,积极学习俄语,尽快学会,为师傅分担后顾之忧,为团队缓解压力。

3.提高团队管理:为了建立最有效的团队,我要学习管理知识,改进管理方法,关心和帮助每个成员,掌握他们的思想动态,解决他们的实际困难,让他们在生活中有家的感觉。同时要更好的协助组长管理大家的业务,提高医疗技术。

回过头来看,来到叶卡已经2年多了,感觉时间过得很快,成长了,收获了很多。我要感谢我的同事、我的领导和医院的每一位员工,因为我的进步离不开你们的支持。

最后,祝我们的医疗志愿者团队有更美好的未来。祝各位同事身体健康,暑假愉快!

主持人:程红

工作汇报报告第5条

20xx年,在县委、县综治委的正确领导下,我局以“确保安全播出,创建和谐洛南”为己任,全面落实综治维稳领导责任制和目标管理责任制,深入开展创建平安活动,扎实推进综治维稳。 这使全县广播电视工作呈现出政治稳定、人民稳定、广播安全、和谐有序的可喜局面,率先突破了全县经济的难关。现在,根据实际情况,我作如下述职报告:

第一,“维稳”这一串,思想上一直收紧,稳定压倒一切

广播电视局是全县公安重点保护单位。作为最高领导人,我始终高度重视综合治理和维稳,始终坚持把综合治理和维稳政法作为各项工作的重中之重。第一,完善领导机构。年初召开专题会议,研究部署政法综合治理维稳工作,落实一把手责任制,落实政法综合治理维稳人员、制度、措施、责任、奖惩,并设立相应工作机构。局主要领导负总责。分管领导要特别重视,局台各单位要共同参与,共同努力;我局先后重组了建筑医院保卫队、反恐领导小组、安全播出大队、预防艾滋病领导小组,为政法综合治理维稳带来了强有力的组织保障。第二,完善综合治理和维稳体系。坚持每月召开一次综合管理工作例会,每季度召开一次综合管理工作专题研讨会,及时解决综合管理中的新情况、新矛盾、新问题,维护单位稳定,将矛盾纠纷和安全隐患化解在萌芽状态。三是加强综合治理资金保障。今年以来,综合治理工作共投入资金近3万元。政府办公室安装了监控摄像机,并在财务室、生产室和设备仓库采取了技术和实物预防措施。办公楼窗户外安装了不锈钢防护网,走廊和重要部门安装了推拉防护门;购置了11个灭火器,分别配备在关键部位和关键部门,并有专人管理和使用。

第二,在行动中始终坚持“保和平”的路线,切实加强和平建设

第一,狠抓教育。经常部署定期的员工学习会、工作安排和调度会、黑板报、宣传标语等形式,安排全面的政法工作,维护稳定,加强对全体员工及其家属的安全生产、法律法规、维稳教育和管理。对政府财务人员、司机、值班人员和其他相关人员进行了27次技能培训。使各部门、每一位职工和有关人员明确年度目标任务、政法综合治理维稳、和平创建的思路和措施,重视和加强政法综合治理维稳的思想和行动。

二是多次对办公楼、生产用房、财务室、家庭用房等重点工作生活部位进行安全排查,全面整改生产广播环节、办公楼厕所、机构用水等安全隐患,并与外立面房屋租户、院内外居民逐一签订安全责任合同,加强安全生产重点部位人员配备和安全措施。

三是将信访案件的责任落实到每一个组员,确定专人负责具体解决;同时,再次修订“村村通”工程建设和维护的安全规则,坚持全过程、安全、周到的服务。加强“村村通”和基础设施项目建设前的项目调查可行性论证和方案审批管理,认真签订安全施工责任合同,加强施工过程和竣工验收工作中的安全监督管理。加强制度建设,实行工作失误调查制度。

第四,警卫制度和巡逻制度已经建立和完善。县局先后修订完善了《财务制度》、《车辆管理制度》,建立完善了其他21项制度,坚持用制度约束员工行为,用奖惩落实目标责任书,保证了工作的正常进行。与外立面房屋租户、院内外居民逐一签订安全责任合同,加强安全生产重点部位的人员配备和安全措施。

第三,效果始终与“安全播出、和平稳定”紧密联系,力求综合治理,维护稳定,取得实效

安全播出是广电部门的命脉。无论做了多少工作,投入了多少人力、财力、物力,始终是衡量工作绩效的首要标准和立足点。我局紧紧围绕“安全播出、安全稳定”的立足点,努力在综合治理、稳定中取得实效。

一是“五五”深入开展。重点加强对班子成员和党员干部学习方法的使用,重点提高广播电视工作者的法律素质,坚持每两个月学习一次方法的制度,认真组织行政执法人员参加市县学习培训。年初以来,我们利用“科技宣传周”、“三农”等活动,在农村组织开展各种科普宣传和科技宣传活动,通过多种渠道、多层次依法宣传广播电视法规和行政法规。

二是行业管理扎实推进。今年共制定发布安全播出安全生产文件5件,协调县公安、工商等部门开展地面卫星接收设施销售市场集中整治4项专项行动,收缴地面卫星接收设施280套,有效打击私接和损坏广播电视传输设施90余起。

三是综合治理基础不断巩固。结合工作实际,不断加强安全广播体系建设和职责落实,有效防范各类不安全事故。县广播电视站、堆山中继站制定了《节目播出安全风险评估机制》和《安全播出应急预案》,履行值班人员职责,反复演练;制作播出室修订了签到人员的工作职责,对节目的播前、播中、播后、观看情况实行分时全程监控,从时间和职责上强化了职责;广播电视节目实行总编辑负责制,由广播技术部门和社会事业单位监督管理。新闻部、专题部实行领导签发各种广播文稿制度,保证了宣传质量和节目播出效果。

对于地处偏远农村的“村村通”设备,由县局村村通办公室负责技术服务和行业管理,逐一签订安全广播目标责任书,落实安全广播责任。

综合治理工作是维护社会政治稳定的重要工作。通过全体同志的不懈努力,我们在维护政法综合治理稳定、保证政府工作安定团结、保证广播电视节目安全播出、为维护社会稳定、营造和谐氛围做出了艰苦卓绝的贡献,也得到了县委、县政府的肯定和赞扬。然而,我们清醒地认识到,我们的工作仍然存在一些差距和不足。我们决心在今后的工作中克服和改进它们,努力为我县的经济社会发展和建设一个安全的洛南做出应有的贡献。