施工员劳动合同模板

施工员是基层的技术组织和管理人员。你对建筑商的劳动合同了解多少？以下是范文全集编的施工方劳动合同。请参考阅读。

根据《中华人民共和国劳动法》及其他法律、法规和行政规章的规定，万盛鸿峰建筑工程有限公司(以下简称甲方)与(以下简称乙方)本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限:

(1)固定期限:从\年\月\日至\年\月\日。

(2)无固定期限:\ \年\月\日至双方约定的劳动合同终止条件发生之日。

(3)完成某项工作的截止时间:20xx年6月13日至万盛新泰之星商务大厦基础钻孔桩完工之日。试用期为\天，从\年\月\日至\年\月\日。

二、工作内容:

乙方同意根据甲方生产需要，在万盛新泰之星项目从事基础钻孔桩工作。具体工作内容和要求如下:(1)工作内容:在施工现场从事土建相关工作；

(2)安全要求:乙方必须遵守国家法律法规和甲方依法制定的规章制度和安全操作规程；(三)质量要求:质量必须符合国家现行验收规范和标准及甲方质量管理规定。

第三，工作时间和休息休假

(1)甲方执行法律规定的工时制度和休息休假办法。

(二)因生产经营或者法律法规规定的其他情形，经与劳动者协商，甲方可以依法延长工作时间。(3)甲方安排乙方延长工作时间时，应坚持自愿参与、不损害员工健康的原则，并按规定支付全额加班工资。实行不定期工资制的除外。

(4)乙方在法定节假日不愿意加班的，应提前5天书面通知甲方。

第四，劳动报酬

(1)根据甲方的生产特点，本工程钻孔桩工作为人工成本合同制，每米包干价为人民币。(2)一旦双方同意桩基全部完成，乙方应以货币形式支付给乙方。

动词 （verb的缩写）劳动保护和工作条件

(1)甲乙双方应执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，防止事故发生，减少职业危害。

(2)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品，努力改善劳动条件。(3)乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。甲方有权拒绝执行非法命令，强行冒险作业；有权对危害生命健康的行为进行批评、检举和控告。

不及物动词社会保险和福利

(1)甲方负责为乙方办理工伤保险和建筑事故保险并支付保费。由工作性质决定的所有其他社会保险应包含在乙方的工资中。如需缴纳相关社会保险，由甲方代扣代缴。

(2)甲方努力创造条件改善集体福利，提高乙方福利待遇..

七.劳动纪律

(1)甲方应依法建立健全规章制度。

(2)乙方必须遵守国家法律法规和甲方依法制定的规章制度。(3)甲方有权根据国家法律法规和甲方规章制度对乙方进行奖惩。

八.双方同意劳动合同的终止条件如下:

(一)根据合同约定，工程竣工日期或者合同约定的期限届满，劳动合同终止。(2)乙方在劳动合同期内死亡，劳动合同终止的。

(3)乙方无书面休假证明，无故旷工超过三天的，按自动离职处理，劳动合同终止。

九.劳动合同的变更、解除和终止

(1)在本劳动合同有效期内，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，可以变更劳动合同的部分条款。

(2)经双方协商一致，劳动合同可以解除。(3)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同:1 .试用期内被证明不符合录用条件的；

2.多次违反劳动纪律，多次违反甲方依法制定的规章制度，违规操作严重的；3.严重失职或营私舞弊，给甲方利益造成重大损失的；4.泄露甲方商业秘密，造成重大影响或经济损失的；

5.依法被辞退、开除、劳动教养、追究刑事责任的，劳动合同自动终止。

(4)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前30日以书面形式通知乙方:1 .医疗期满后，甲方不能从事原工作或甲方安排的其他工作；2.无能。经过培训或工作调整，仍不称职的；

3.订立劳动合同的客观条件发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的；

4.法律、行政法规规定可以解除劳动合同的。

(五)乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方，但有下列情形之一的，可以随时通知甲方解除劳动合同。

1.试用期内；

2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3.甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者。

(6)有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同；

1、患有职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；2.患病或者负伤，在规定的医疗期内的；3.女职工在孕期、产期、哺乳期的；4.法律、行政法规规定的其他情形。

(7)本劳动合同期限届满或双方约定的合同终止条件出现时，劳动合同终止。

X.双方协商同意的其他内容

(1)甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位和工作内容；

(二)特殊岗位人员(经过培训的专业人员、从事保密工作的人员、工程项目负责人或掌握公司(或工厂)重要技术资料和关键工序的人员)，未经甲方同意，乙方不得解除劳动合同..

(3)乙方在合同期内违反甲方依法制定的规章制度，受到行政处分(包括记过)的，视为严重违反劳动纪律、严重失职或严重渎职。

(4)长期(或多次)未按工作内容或要求完成工作任务的，视为不称职。

(5)乙方工伤参照《工伤保险条例》执行。如需住院，住院期间所有补助300元，住院期间护理费1500元(如乙方家庭或家属不照顾甲方，则指定专人照顾，超出护理费由乙方承担)。

XI。违反劳动合同的责任

双方或一方违反本劳动合同的约定，除依法承担法律责任外，还应承担下列责任；甲方的违约责任:

(1)甲方擅自解除劳动合同的，应向乙方赔偿5000元。乙方的违约责任:

(1)乙方擅自解除劳动合同的，应向甲方赔偿人民币5000元。由甲方出资培训的技术工人，如未能在合同规定的期限内为甲方服务，应要求支付培训费。费用根据甲方实际支付情况确定，可从乙方本人工资中扣除，不足部分可通过其他或法律途径解决。

(2)乙方在生产经营活动中给甲方造成损失的，按照国家有关规定和甲方依法制定的规章制度处理。甲乙双方因履行劳动合同发生争议时，可协商解决或直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。本劳动合同一式三份，甲方执两份，乙方执一份，具有同等法律效力。

祖一方(盖章)和乙方(签字)

20xx年月日20xx年月日

证书颁发机构的认证者

(盖章)(签名或盖章)

年月日年月日

根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

双方劳动合同期限:

(1)完成某些任务的截止时间为20xx年3月18日至9月30日。

二、工作内容和工作时间

(1)根据甲方工作需要和岗位要求，乙方同意在该岗位工作。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作量，达到规定的质量标准..

(2)乙方每日工作时间不超过8小时，甲方保证乙方每月至少有2天带薪休息。

第三，劳动纪律

(1)甲方在与乙方签订本劳动合同时，应告知乙方甲方依法制定并要求乙方遵守的劳动规章制度..

(2)乙方自觉遵守有关劳动法律法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。

四.劳动合同的解除和终止

(1)甲、乙双方单方解除本合同，如另一方对施工负有责任且无重大失误或纪律处分，甲方不得随意解除本合同。

(二)劳动合同期限届满或者当事人约定的终止条件出现，劳动合同立即终止。双方协商一致，劳动合同可以续签。

(3)解除或终止劳动合同时，甲方应根据有关法律法规出具解除或终止劳动合同的证明或相关文件。

动词 （verb的缩写）其他协议

双方约定的其他内容如下:

1、工资支付方式，工资支付形式采取按月支付。每月月底发月薪。

2.甲乙双方不得随意解除劳动合同。劳动合同终止前三天，双方必须在友好协商的前提下，就合同的后期事项达成一致。

本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本劳动合同自双方签字盖章之日起生效。

祖一方(盖章)和乙方(签字)

项目负责人签名

签字日期:年月日签字日期:年月日

建筑方劳动合同范本文三依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，订立本劳动服务协议，双方共同遵守。

祖坊(用工单位)名称:

法定代表人:

地址:

联系电话:

乙方(劳务承包商)名称:

突出地址:

居民身份证号码:

联系电话:

一、劳动协议期限

双方选择下列第种形式确定劳动协议期限

1.有固定期限:从(日期)到(日期)。

2.无固定期限:从(日期)至(日期)。

3.最后期限是完成某些任务:从(日期)到(日期)。其中试用期从MM DD YY到MM DD YY YY。

二、工作内容:

1.乙方同意根据甲方生产工作的需要在项目中工作；

2.根据甲方的工作需要和岗位要求，乙方同意在项目岗位上工作。经双方协商同意，可以变更岗位，双方签署的变更协议或通知作为本合同的附件。

3.安全要求:乙方必须遵守国家法律法规和甲方依法制定的规章制度和安全操作规程；

4.质量要求:乙方应按甲方要求按时完成规定的工程量，达到规定的质量标准；质量必须符合国家现行的验收规范和标准以及甲方的质量管理规定；

5.节约材料:乙方不得不当建造建筑材料、浪费材料、转卖转租材料等。施工作业期间，材料消耗面积与实际施工面积的误差不得小于& plusmn5%;

三.合同约定的其他事项:

1 .用人单位不得雇用未满18周岁的未成年人。

3.用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准。

5.乙方违反劳动保障法律、法规或规章，侵犯劳动者合法权益，如克扣或无故拖欠劳动者工资，劳动者可依法向用人单位劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。投诉电话:。

四.双方应遵守的责任和义务

1.双方应执行国家劳动安全卫生法律、法规、程序和标准。甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，防止事故发生，减少职业危害。

2.甲方负责为乙方办理工伤保险和施工意外保险，并支付保费。其他所有社会保险因工作性质均包含在乙方工资中。如需缴纳相关社会保险，由甲方代扣代缴，并向乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品，努力改善劳动条件。

3.甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度，应在与乙方签订本劳动服务协议时通知乙方..

4.甲方有权对乙方的施工质量、施工效率和进度进行处罚。如因乙方原因发生安全事故及其他重大事故，乙方应承担全部赔偿责任。

5.甲方有义务按时支付工程款:支付节点以每万平方米工程金额为基础，以总承包商支付时间为准，支付已完成工程款的80%，剩余20%作为乙方的施工质量保证金，支付时间为整个工程完工后一周内。

6.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。甲方有权拒绝执行非法命令，强行冒险作业；有权对危害生命健康的行为进行批评、检举和控告。

7.乙方自觉遵守相关劳动法律法规和甲方依法制定的各项规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。

8.乙方自觉服从甲方安排的工作任务，认真对待甲方下发的材料。材料消耗面积与实际建筑面积的误差超过& plusmn5%有义务承担甲方的经济损失；低于& plusmn5%甲方给予相应奖励。

五、劳动服务协议的解除和终止

1.如果甲、乙双方单方面终止本协议，甲、乙双方不得随意终止本协议，但另一方不承担因重大错误导致的施工和纪律处分责任。

2.劳动服务协议期满或者当事人约定的终止条件出现时，应当立即终止劳动服务协议。甲乙双方协商一致，劳动协议可以续签。

3.解除或终止劳动服务协议时，甲方应根据相关法律法规出具解除或终止劳动服务协议的证明或相关文件。

不及物动词劳动争议的处理

因履行本合同发生争议时，双方可协商调解；调解不成的，任何一方可以自劳动争议发生之日起，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方均可不经协商直接申请劳动争议仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。本合同未尽事宜或今后违反国家和地方有关规定的，按有关规定执行。如有本合同未尽事宜，甲乙双方应签订《劳动服务协议补充协议》。作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，双方各执一份。本劳动服务协议自双方签字盖章之日起生效。

祖一方(公章)和乙方(签字)

签字日期:年月日签字日期:年月日