工作失误的自我批评

[hot]工作错误回顾

在学习、工作或生活中出现了问题或错误后，为了避免再犯，应该写一篇自我批评来忏悔。请注意自我批评，把行为解释清楚。但是你知道怎么写好吗？以下是边肖主编的《工作失误述评》，仅供参考。欢迎阅读。

工作错误审查手册1 亲爱的xxx:

X月X日，在工作中，不仅工作不认真，还偷偷吃了下面的瓜子，被领导发现了。这几天我认真反思，深刻剖析自己，对自己的行为深感愧疚和不安。在此，我想向各位领导作一个深刻的回顾，并向各位领导汇报我这几天思想反思的结果如下:

通过这件事，我觉得虽然是偶然发生的，但也是长期以来放松对自己的要求，松懈工作实践的必然结果，也符合我们这个时代的要求——树立新作风，讲求文明，向后跑。经过几天的反思，我对自己的工作成长经历进行了详细的回忆和分析。记得刚开始工作的时候，对自己要求很高，能够一直遵守相关的规章制度，尽自己最大的努力完成所有的工作。但是这几年我的工作逐渐走上了正轨，对单位的一切都很熟悉。尤其是领导的关心和帮助让我感到温暖，同时也慢慢开始放松对自己的要求。反而觉得自己做的很好。所以，这次发生的事情，不仅让我感到惭愧，更重要的是，我为领导对我的信任和关心感到惋惜

同时，在这件事上，我也觉得自己还是缺乏责任感。众所周知，服务行业必须有一个规范的行为准则，但是我在工作时间吃瓜子，这充分说明我在头脑中没有重视工作的方式方法，这也说明我对自己的工作没有足够的责任感，没有把工作做得更好，没有给自己注入思想动力去迈上一个新的台阶。在自己的思想里，还是有得过且过的思想。现在，我深深地感到，这是一种非常危险的倾向，一种极其恶劣的症状。如果领导没有及时发现，要求自己深刻反思，让自己继续放纵发展，后果会极其严重，甚至我都无法想象会出现什么样的工作失误。所以通过这件事，我在深感痛心的同时，也感到了幸运和及时的觉醒，这无疑是我未来人生成长的一个关键转折点。所以，在这里，我在向领导们做检讨的同时，也向你们表示衷心的感谢。

另外，我也看到了这件事的恶劣影响。如果大家都像我一样在工作中自由散漫，如何才能把工作落实好，及时做好？同时，如果这种杂乱无章的纪律观念在我们集体中形成，不良风气不文明，我们工作的改进就无从谈起，服务也就只停留在纸面上。所以这次事件后果严重，影响恶劣。

这件事发生后，我知道无论怎样，都不足以弥补我的错误。所以，不管领导怎么严惩我，我都不会有意见。同时请求领导再给我一次机会，让我通过自己的行动表达自己的觉醒，通过加倍努力为单位的工作做出积极的贡献。请相信我。

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x年x月x日

工作失误回顾二 古人常说:“无能为力，自便。”但是一开始，我没有及时做到。古人也说:“君子以书为业，而立书为业，而行其道。”所以在自我反思的过程中，一定要找出犯错的根本原因。如果找不到根本原因，敷衍了事也无济于事，以后会犯越来越严重的错误。悔过之后，理由如下:

1、责任心不强，工作作风不深，不踏实。作为执法人员，无论有多少理由，都要端正执法办案态度，严格执行执法办案程序，全面准确掌握案件情况，确保事实和程序正确；同事提出的问题要认真核实核对。同时，要增强法律意识，避免工作中的随意性。法律上有句话叫“细节出魔鬼”。

2、事发后，不能冷静面对错误，有逃避的心理。一开始我想过把很多问题推给别人，但是我不能马上想到从自己身上找原因。为什么不能静下心来，因为这是工作中的“脏脸”:我觉得读了这么多年书，至少是一个正宗的本科学历，心理上建立了一个“本科生不允许犯错”的概念。一旦犯错就否定自己，这个本科生的招牌就没那么光彩了。所以，一开始我就无法接受领导的“梆梆”做法，把问题从东推到西，试图牵强附会，试图装作与此事无关，大出洋相！每次想起当时的那张脸，都觉得很惭愧。

通过这件事，我重新思考了自己学习、做人、做事的态度，体会到:

1.“人生最重要的是做事的能力和做人的能力。做人要专注，做事要专注。如果你不关注事情，你就不能成功地把事情做好，也不能清楚地把握细节。学习在于做人做事的点点滴滴。经典不在书中，而在生活和工作中。”学习就像逆水行舟，不进则退。“看了这么多书，如果不融入生活，就很难有快乐。就是古人说的“边学边学不是一件乐事。"

2.“学习最重要的境界是理解。如果在学习中不能体会到，那只是一种“问问题的学习”。“就像吃了东西没有消化一样，对身体肯定没有帮助，甚至是有害的。”最近听了一个讲座，在讲座里举了一个例子，说有人是某研究所毕业的。一天，他妈妈让他做一些家务。他做完之后，他妈觉得他做的不太好，说:“孩子，你这点小事怎么就做不好呢？你怎么这么笨？”男人听了之后，脸顿时变得很凶，然后他妈说了一句话:“我读了研究生，你还说我傻！”研究给了他生活的智慧。待人接物的智慧，只给了他傲慢，没有教育。这点小事本来只是一个学习的机会，他却没有抓住这个机会。相反，他无法接受母亲的指责和批评。凡事都有两面性。不顺利，自然就不好了。听完讲座，我觉得不好意思再去想自己。

总之，我的行为给单位带来了不良影响，做出这样的行为，我感到很沉重，很惭愧。“人不是圣贤，但可以犯错。”我也会努力成长为一个理智的人，一个能心安理得，从过去的错误中汲取智慧，不再单纯后悔的人。“老师好找，老师难找。”衷心感谢各位领导的教诲。希望在以后的成长过程中能从你身上学到更多的“智慧”，很幸运也很感谢你的教导和帮助。

审核人:XXX

20xx年xx月xx日

工作失误回顾3 尊敬的公司领导:

作为公司中层干部，由于未来的工作，公司的成品无法交付，生产订单材料无法及时准备好送到车间，影响公司的整体运营。对不起...而我会承担一切后果，无论公司给我什么样的处罚，我都会承担。作为公司的一员，没有任何书面通知和电话联系就没有来公司上班，对公司和我的工作都是极其不负责任的。

自xx年xx月xx日加入xx大家族以来，与公司走过了X个多月。从进入公司映入眼帘的场景(车间、仓储、小作坊混在一起打造方型企业，现在各部门设备齐全，正式进入正式的浩凯数码有限公司)；所有的努力都离不开老板的英明决策和全体好凯员工的努力和奉献...首先感谢公司给我这样一个锻炼能力的机会，也感谢公司给我这样一个平台。在这个小舞台上，我尽情地挥手和跳跃...不管过程有多完美，有多艰难，有多无奈，每个人看事情——只有结果注定成败。虽然我的职位是仓库主管，但我不仅是主管，还是库管员(管理成品、结构件、返工机、包装材料)，大大小小的事情都压在我身上。俗话说，没有压力就没有动力，但是每个人的工作能力都是有限的，超出自己极限的最终结果只能是崩溃...

最近真的很失败，看着收纳材料堆的乱七八糟的，很惭愧。甚至每月盘点到现在都没有完成，甚至不知道每天都在忙什么。当然，这一半是因为自身能力不足，另一半是因为公司不可推卸的责任。本来仓库是三个人的，但是去年年底管理结构件和电子材料的小杜辞职了，这件工作就匆忙的分到了徐沛和我。在此期间，订单增长缓慢。因为公司的制度不健全，我们每天都不能按时完成工作，更不能做好自己必不可少的工作。不进则退。市场调节率就这样。现在，我有很多困难。如果公司还让我在这里做，最后的结果就是我会成为公司的绊脚石，阻碍公司前进的道路，影响公司的宏伟抱负...所以在这里我深深的恳求公司批准我的辞职。

今天早上没来上班，很想向公司请假。但我没有，因为这几天的工作太累太烦，以至于早上起来就头疼的厉害，还患上了很多年没有发生过的石头病。我忍着痛打开电脑给许培发了一条信息(今天有事，请你照顾一下，下午回来上班)。因为我很久没来上班，公司上下都在传我跑了，走了，没来上班的谣言。为什么会有这样的谣言？当这样的谣言发生时，老板们不感到自责和反省吗？因为一个原因，无风不起浪，公司真的处在整改和重新规划的十字路口。企业的发展可能从机遇开始，然后等到市场稳定后再去争取实力，而这种实力包括公司管理人员的能力和员工的操作技能，这一切最终都是为产品实力服务的...

祝公司事业蒸蒸日上！

工作错误审查4 Xxx领导:

我反思了几天自己在“转发文件”和“会议通知”上的错误，觉得没有客观原因，完全是我的错，后果必须我一个人承担。X主任和X主任认真和我谈过之后，我觉得自己责任无法推卸。回顾这一年多的工作，走了很多弯路，犯了太多错误。如果我继续这样迷茫下去，一点好处都没有。我只能害自己，毁了自己的未来，辜负领导和家人的期望。所以，我一定要勇敢面对自己的错误，展开深刻的自我批评，希望还来得及弥补。

复习1:觉得自己错得太厉害，不能重复犯同样的错误，证明自己思想作风不端正，岗位责任感不强。办公室是一个部门的“喉舌”，是部门有效运作的枢纽。没有强烈的责任感，就不能胜任。我明显没有意识到自己的岗位责任，明显放松了对自己的要求。态度决定一切，这是做好工作的最低要求。没有良好的工作态度，你会在同样的问题上犯很多次错误，甚至会犯持续的错误。之后自然是领导心寒，灰心，家人伤心。

“传文”的错误在于我的惯性，把自己凌驾于领导之上，试图猜测，以为没有领导就能省事，结果只能是耽误了领导的工作计划，让我当领导受不了。“会议通知”在“文件传送”之后不久。在X主任的再三劝解下，我还是无视领导的指示，胡乱猜测X主任和X主任在一起，由于打不通电话，联系不上，也没有意识到自己严重失职。其实如果X书记亲自通知开会，我凭什么用？通知四个人开会，两个人没通知。后果真的不堪设想。如果我是领导，不服从、不尊重领导的下属就不要也罢。

复习二:工作作风不健全自然决定工作能力不足。我在工作中犯了这么多错误，是因为方法简单，能力不强，没有树立坚决的工作作风，没有整体观念和岗位意识，有些工作缺乏主动性，导致我今天一错再错，非常抱歉，更不用说领导的失望了。

工作一年多了，还是犯这样的错误。我不得不检讨我的工作能力和工作效率。很多基础工作需要在领导的反复督促下才能完成，有些还是达不到领导的要求。现在连“传递文件”、“开会通知”这种小事都做不好。真的很惭愧很惭愧！

作为一个初入XX工作的人，通过这一课，我有意识地缺乏三个优势:一是面对新的挑战和新的变化，我怕困难，我缺乏顽强奋斗的“活力”；二是在成绩面前，容易产生自满情绪，缺乏抓住机遇、顺势而上、攀上新台阶的“韧性”；第三，面对形势的变化，办公室工作很难集中精力，缺乏沉下心来努力工作的“钻劲”。

我必须坚决承担责任。我不能说，如果被领导批评了，我心里会不接受，会引起反感，会变得更被动。只有从长计议，才能发现这个教训非常及时。通过回顾，我可以充分看到自己的不足，真正挤出衣服隐藏的“小”。

这件事不能就这么不了了之。我必须写一篇评论来激励它。

审核人:XXX

20xx年xx月xx日

工作失误评论第五册 昨晚，由于我的疏忽，我没有关掉电脑。经过自我反思，特此写检讨，改正错误，下次不再犯。

虽然不关机是小事，但细微之处可以从一个人的素质和对自己的要求中看出，因为这是一个人是否尊重纪律的一个方面。尊重时间会尊重你，你可以在一定时间内做更多的事情；只有遵守纪律，才能更好地提升和完善自己。我们的TGB是一个外紧内松的组织。个人有了好习惯，才能更好的进步。

我总是把我的个人问题放在TGB体系之上，忽略了其他学生的利益和老师的威严:自我放纵和抛弃的原则。这是极其不恰当的，我想以此为戒，尽量不要再犯这样的错误。客观上我忘了，主观上肯定不是这么简单的事情。是长期放纵，生活方式松懈的结果。这种不良的生活和学习习惯反映了我缺乏思想意识和对重要事情的关注。即使心里有了一定的认识，还是不能主动行动。根本原因是我不尊重别人。通过这件事，说明我的学习态度还不够认真，责任心还比较欠缺，没有处理好自己的学习和生活方式，只关心自己，自私自利。我对我个人的错误深感遗憾和遗憾。

我要为没有关闭你的电脑向我的负责人和所有同学道歉。对不起，耽误了你的工作，影响了你的学习。责任在我。我不能保证以后不再重复，但我可以保证我会尽量避免这种事情。以后尽量不要连累大家的工作！

我会努力做好自己。保证不再发生。希望监督。

最后，我警告你以我为耻，遵守我们的xx规则。

工作失误评论第六册 亲爱的XX:

首先是因为工作不认真，没有做好工作，犯了工作不当的错误，“没有写工作日记”，然后深刻检讨！

那一天，由于游客多，领导不在，我们忘记了值班时应该写的值班日记！经过领导检查，发现自己犯了错误，但是已经来不及了！我真的知道我错了。在今后的工作中，我将认真履行工作职责，增强敬业精神和责任感，在职责范围内做好领导交办的任务，积极表现，配合同事和领导用自己的行动表达自己的觉醒，加倍努力为公司做出积极贡献。

审核人:XX

XXXX年XX月XX日

工作失误评论第7册 亲爱的xxx:

首先带着愧疚和遗憾的心情，对这几天犯下的错误表示深深的遗憾。这几天，由于工作中的失误，给集团造成了严重的影响和不良后果，也给你的工作带来了困扰。我对此深感不安。经过你和你的助手们的教导和自我反省，我知道自己的错误，并对自己的行为深感内疚和不安。早在我刚加入参展商注册组的时候，你就反复强调，一定要认真、细致、勤勉地工作，避免出错。然而现在，我做错了。在工作中，有两件事我因为自己的疏忽向你道歉。首先，在准备证件的过程中，由于现场的混乱和匆忙的因素，我忽略了我的工作。错过结算后交了一个证明，导致你被客人纠缠和询问。更重要的是，给客人造成了麻烦，让他们在赶时间的时候因为证件错误而无法进入会场。我很清楚，这不仅仅是一个表面的错误。也许是我的疏忽给领导和嘉宾带来了不必要的麻烦，甚至直接影响了嘉宾对我们参展商注册团队的信心或者广交会的形象。这是一个我需要深刻反思，在以后的工作中必须避免的情况！

其次，在制作证书的过程中，由于小组工作的失误，丢失了一张证书，这在制作证书时是一个禁忌。对于这一点，我真的知道错了！历史不能重演。我无法确认我们忽略了工作的哪一部分，是不是太可塑性了？滴卡？还是证书数量？？？当我的搭档把所有的证件都塑型好，扔下验证机拿回来的时候，我立刻开始清点证件，就像晴天霹雳，一记重击，因为这时我发现少了一张证件！发现情况后，我马上告诉搭档，少了一张证明！然后我们马上搜查现场，比如打印机缝隙，塑料机下面，书桌夹层，抽屉，过道，垃圾桶，甚至其他同学的文件？？我们已经仔细搜索了各种可能性，但不幸的是，证书没有找到。对此，我们小组成员深感抱歉，内心的失落无法用语言来形容。就是他们晚上下班回到宿舍后，感觉不到安心。他们通过短信交流提醒对方制作证件的过程，并推测、反驳各种可能，希望找到线索，尽量避免自己的错误给别人工作带来的麻烦。很可惜，虽然我们很无奈，很遗憾，很痛苦，很痛苦，很深刻的反思，试图弥补？？但是错误已经犯了，尽管不愿意，事实摆在我们面前。之后，在xxx、蓝捷、燕杰的带领下，我们深刻地认识到了自己的错误，决心在做事之前三思而后行，耐心、细心、细心、执着，在你们的监督下努力工作，对一切工作错误坚决说不。因为我们的参展商认证团队是一个精益求精的团队！

我不想找任何理由为自己开脱。如果我错了，那我就错了。找理由逃避只会加深我的错误。推卸责任很容易成为一种习惯，但一旦形成就很难改变。丢失文件，这不是小事。我觉得我的行为辜负了你对我的认真教导，浪费了你的精力和时间。我真的不应该。我深刻反思自己的错误，我感到很愧疚，尤其是深刻的反思，让我觉得改错是一项刻不容缓的任务。为了更好的理解错误，也是为了让xxx相信我真的能改正错误，保证自己不会重蹈覆辙。我将把我的错误总结如下:

1.不够细心。参展商的认证工作特别繁琐，必须在xxx的谆谆教诲下，靠我们团队成员的无限努力、时间和精力才能出一份证书。不仅仅是简单的证书，更是参展商进入展厅的证明，也是我们团队卓越精神的最好展现。现在，因为我们的疏忽，主管、助理、同学、客人和我们自己都陷入了困境。这是我们的错，也是我们今后应该改正的方向。从现在开始，我会更加认真、耐心、坚持地对待一切，不仅仅是在学习、生活或者工作中。我不能完全保证从此不再犯错，但我可以保证，从今以后我会更加重视。

2.未能给姐姐树立好榜样。作为姐姐，我在和弟弟的搭档中没有给姐姐树立好榜样，没有及时提醒和纠正弟弟的错误，甚至在工作中犯了错误，这是我作为姐姐从自己的角度深刻反思的。同时，作为认证组的“学长”，xxx本来安排我和弟弟搭档，希望我能照顾好弟弟，让他在后续的认证工作中能够独立，但是现在，我让xxx失望了。无论作为评审组的一员，还是作为师姐，我现在所做的远远不够。以后我会更加努力，在弟弟妹妹面前树立好榜样。

3.考虑后果，有责任心。作为一个成年人或者合格的大学生，你要有责任感，要考虑事情背后的后果。我们不能因为疏忽而在工作中犯错误。我们必须对自己和周围的人负责。我们应该更多地考虑这样做的后果的严重性，以便在未来的社会中站稳脚跟。

4.在小组中严格遵守规则。这一点尤为重要。对于xxx对工作的严格要求，说明xxx对我们负责。我们不应该有反抗心理，更不应该明知故犯，重蹈覆辙。要学会尊重、理解和理解领导，这样xxx不仅可以在管理这么多团队成员时节省零食，而且可以培养自己成为一名合格的大学生，有素质、有纪律、有知识。

对于以上错误，我已经深深体会到了它们的严重性。为了更好地向xxx检讨自己，我提出以下改正意见，以便xxx和学生在以后的工作中督促自己改正错误:

1、向主管认错，写检查书。既然犯了错，就要面对，认识到自己的错误，避免以后再犯同样的错误。因此，我写了这篇深刻的评论，以显示我承认错误的决心。

2.提高纪律性。我要明确群体中的规则和纪律，自觉遵守并督促他人遵守，带头以身作则。

3.提高自己的思想觉悟。我们要关注认证的每一个过程，培养良好的工作习惯，增强团队的荣誉感。

4.好好学习，天天向上。作为一名工作人员，我们也是一名聪明好学、求知欲很强的学生。除了学习学校开设的每一门课程，我们还应该努力培养自己的专业素质。我们是祖国的花朵，我们是八九点的太阳，努力学习，天天向上是我们的信念和实践目标。这不仅是为了我们自己的未来，也是为了参展商认证团队和我们伟大祖国的未来。

5.学会正确处理问题。以后的事情，需要冷静处理。凡事都需要三思而后行，多角度权衡利弊，不能像以前那样迷茫行事。这对你做人还是做事都很重要。

我知道xxx对我的错误也很生气。我也知道，作为一名工作人员，遵守纪律，认真完成工作，是一项基本责任和基本义务。然而，我甚至没有做最基本的。现在，我犯了一个大错，我对此深感遗憾。我会时刻检查自己，以这次错误事件为鉴，批评教育自己，自觉接受监督。我要知错就警醒，知错就奋进，弥补，把压力变成动力，努力。我也想通过这件事提高自己的思想认识，增强自己的责任感。

至于我这次犯的错误，我已经深深体会到了它的严重性。我将这篇评论作为你批评的特写，希望得到你的原谅。并且我向你保证，以后不会再犯以上错误，也不会违反参展商认证团队内部的其他纪律。希望你能给我一个改正的机会，同时也希望你能监督我，提醒我，我再也不会让你失望了。

我在这里写这篇自我批评，不仅仅是因为一门工作学科的需要，更是因为我想通过这篇自我检讨，时刻记住你的教诲，敲响警钟！

审核人:xxx

20xx年10月24日

工作失误回顾8 亲爱的X总监:

首先，因为工作不认真，没有做好，工作中出现了一些失误。没有按时汇报，在此做深刻检讨！

同一天，由于无线网络连接不稳定，网络连接断断续续，我未能以电子邮件的形式向市局发送报告。事后没有确认邮件是否再次发送成功，造成了严重的工作失误，给局方带来了不良影响。事后从市局反馈后发现自己犯了错误，但是已经来不及了。在此，我再次真诚地向局领导做一个深刻的检讨。

经过局领导的批评教育，我发现不按时提交报告的主要原因是责任心不强。同时，我也深刻认识到，我的错误来自意识的软弱和思想的麻痹。确切的说是态度不够端正，工作不够严谨，对自己要求不够严格。目前是全县开展“四个处理一棵树”干部纪律作风集中整治活动的关键期，我却大大咧咧敷衍了事。我为我的错误给局里带来的不良影响道歉。通过这件事，我真的认识到了自己的不足和不足，也明白了以后该怎么改进。所以我在给局领导深刻检讨的同时，也感谢局领导及时纠正我的错误，发现我的不足。

在此，我想向局领导做一个深刻的检讨，并保证:

1.通过这件事，我觉得自己还是缺乏工作责任心和态度。今后一定要强化工作责任心，端正工作态度，认真克服懒惰和粗心的缺点，努力做好工作，用优异的工作成绩弥补错误。

2.在今后的工作中认真履行岗位职责，切实增强敬业精神和责任感，认真做好领导在职责范围内交办的各项工作，用具体行动积极表达自己的觉醒。

3.通过这件事，我会进一步深刻反思，深刻总结，改正错误，在以后的工作中引以为戒，加倍努力做好。我充分意识到我的错误和这个错误的严重性。

我保证以后不会再有类似的行为发生在我身上。请继续督促和帮助我改正缺点，让我取得更大的进步！希望领导和同事在以后的工作中帮助我克服缺点，改正错误。我会记住这一课，深刻反思，好好复习。与此同时，我向你保证，这种情况不会再次发生。请相信我！

审核人:

时间:

工作失误回顾9 亲爱的朋友们，大家好！

你拍了我们很多宝贝的照片，但是我们不能给你，因为我们销售部没有任何商品。我在这里道歉！！本来打算在网上卖公司出口的仿真植物，提前准备了半年左右。由于准备时间比较长，很多宝物都已经在销售部卖了(这些宝物有一部分是放在一起的)，所以我们现在不能把你挑选的大部分宝物交给你，这是我没有想到的，也是我不想发生的。现在我们已经意识到自己的问题，正在纠正自己的问题。我也希望你能给我们一个机会。

为什么你拍的99元的商品我们不能再打折了？因为刚入行，很多方面都没有仔细考虑。比如宝宝的价格定得太低(一般只会增加几块钱的成本)，运输公司的收费也不是很明确，导致我们不赚钱，很多都是亏本的。比如我们第一个客户15元一个价格(成本13元)买的宝宝，我们订的普通包装是5元。结果我们寄到邮局的时候就知道要买5块钱+。有了你点的三宝，我只有9元的利润率和15元的普通包装费。我们真的很难保证足够的邮寄+包装费+其他费用，所以这就是我一直无法给你优惠的原因，希望你能理解。

当时我让你先给宝宝拍照。我真的很想和你做生意(你想要的那么多宝宝，我们开张的时候也是一个比较大的单子)。我们非常珍惜它们。我发誓绝对不是为了炒作。我也和销售部和工厂的仓库沟通过，希望他们能帮我，帮你找到宝宝。找了2天，还是没找到。一直期待你去旺旺想给你一个解释，但一直都是。

以上是我们对你的评价。我希望你这次能原谅我们的错误。希望我们合作愉快。我渴望你给我们“表扬”。你知道“赞”对我们店未来的命运很重要。如果这种自我批评不能让你原谅我们，即使你给我们“差评”，我们也一定会给你“表扬”，因为从头到尾都是我们的错…

工作失误审查手册10 各位领导:

xx回标时，由于个人疏忽，我在招标办主持人宣布回标截止时间后进入会场回标，导致我公司投标被拒，给公司造成一定的经济损失和不良影响。同时，公司领导、业务部门、技术部门同事的所有努力都白费了。我想先向你道歉。真的对不起你！其次，在以后的工作中，我会加倍努力，希望能弥补这次失误给我造成的经济损失和愧疚之心！

同时，这件事也深深地警醒了我:做事一定要严于律己，兢兢业业，负责任，从头到尾做完，做到百分之百。我们千万不要在完成99%的时候放松和放弃，而是因为最后的1%输掉了整场比赛，俗话说千里之外。同时也希望大家能从泪水中吸取教训，以此作为警示，防止今后工作中出现此类事件！

最后感谢不成功的投标经历和这本自考书，给了我改正恶习的机会，让我向成功迈进了一步。