领导干部不像自查报告那样乱作为

仔细研究治理& ldquo粗心、懒惰、软弱& rdquo工作行为相关精神。经过会后的集体学习讨论，结合党政办公室的日常工作实践，围绕文件精神要求，针对平庸、懒惰、松散、柔软的问题，以及不作为、缓慢、混乱的现象，进行了认真的自查自纠。现将我个人在党政办公室自查自纠整改情况汇报如下:

一、自检

(一)认真学习《条例》内容，丰富理论素养。《关于农村基层干部廉洁履职的若干规定(试行)》文件公布后，我按照县委、县政府的要求，认真学习了《规定》的内容，一条一条地把握了精神实质，认真做了学习笔记，制定了学习计划，用《规定》指导自己的言行，紧密联系实际工作，全面、深入、系统地学习了《规定》，丰富了我的理论修养。

(二)严格遵守《条例》制度，牢记《条例》的要求。作为镇上的一把手，他带头以身作则，严格要求自己，遵守各种规章制度，努力做到自我反省、自我警醒、自我激励，做到淡泊、宁静、深远，不让拜金主义、享乐主义、极端个人主义占据自己的头脑，不让现实中的不良作风侵蚀自己的灵魂，严格按照县委、县，

政府和单位的规章制度。在学习了《关于农村基层干部廉洁从政的若干规定(试行)》后，我认真对照其内容进行了检查，并能严格遵守。19不允许& rdquo，没有任何违反，但也发现了一些问题，如下:

(1)学习不够深入，思想不够解放。虽然平时学到了很多政治、经济、社会科学方面的知识，也注意从中吸取精华充实自己，但是处于领导地位，做了很多日常事务。俗话说:& ldquo上千根线，下一根针& rdquo来访者都是客人，要充分利用楼主的友情，不能静下心来更深层次的学习，导致不能及时掌握新的东西，影响更深层次的思想解放和报告的整改

《关于农村基层干部廉洁履职若干规定的自查自纠报告(试行)》。(2)工作落实不够。虽然平时很强调工作，注重完善各项规章制度，强调严格要求，但是深入一线的时间不多；会议期间发文较多，对执行情况的检查监督较少，措施不力。原因如下:一是乡镇工作片面随意，有些工作难以量化考核。特别是基层干部为群众工作，素质参差不齐，有些工作难以按原计划完成，稍有不慎，实施奖惩就会挫伤干部工作的积极性；二是监督全镇

检查工作关心不够，除了重要工作，紧急工作会亲自过问，一般工作检查少过问。

二、存在的问题及原因

(一)理论研究不够深入。由于我在党政办公室的职能要求，我注重日常业务学习，而忽视了理论知识的学习，导致理论学习的深度和系统性存在一些不足，存在时间短、时间松的现象。

(二)缺乏与时俱进的思想观念和创新意识。有时候对自己现有的知识和技能很满意，还是缺乏& ldquo挤压& rdquo& ldquo钻井强度& rdquo，有些新知识、新思想不认真学习，理解不了。(三)工作中有拖延现象。因为很多工作都是分工做的，所以有时候会觉得累，得过且过。除了完成自己必须完成的工作，对自己不负责的部分不够重视。

第三，纠正问题的措施

针对自己的问题，希望通过以下方法提升自己:

(一)是充分了解情况，正视问题，充分了解发展& ldquo懒惰和软弱& rdquo特殊治理活动的意义。以专项活动为重点，进一步提高综合素质，加强政治理论学习和教学能力建设，努力提高工作质量，全面、认真、系统地学习党的方针政策。

(2)要牢固树立终身学习的理念，以谦卑和顽强的毅力把握我个人的学习，以书本知识和生动的实践学习，通过各种渠道深入学习思想政治知识和专业知识，真正了解和理解，把握精神实质，提高理论素养，在工作中不断加强理论意识和理论指导。

(三)是端正工作态度，树立开拓创新的思想，养成勤于思考的习惯，进一步改进工作作风，增强工作主动性，上班时间不做与工作无关的事情。突破工作思路的局限，改进工作方法，统筹规划，与时俱进，创造性地开展各项工作。

(4)是加强我和同事之间的沟通与合作，最大限度地调动工作积极性，促进成员之间的协作、督促，遇到困难齐心协力，共同解决问题，在合作中找到结合点，追求工作思路、工作计划和工作实施的同步，从而形成协调把握工作实施的生动局面和良好氛围。

在接下来的工作学习中，我会进一步完善自己，找出不足，制定整改方案，对发现的问题逐一整改，改正不足，发扬优点，进一步做好党政办的工作和领导交办的任务。

四、今后工作的方向

(一)加强学习，认真整改。进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识，认真学习领会《中国共产党领导干部廉洁从政若干指引》，努力学习理论，夯实思想政治基础

发展，增强党性，始终牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，始终牢记党赋予的使命，始终把人民的利益放在第一位。全心全意为人民谋福利

(二)进一步自觉接受群众监督，保持艰苦奋斗的本色，按照《指引》第十九条的要求，做到头脑清醒、政治坚定、廉洁奉公、虚心听取党员干部和群众的批评，自觉接受党员干部和群众的监督。

(三)进一步检查，带头廉洁自律。总是比较你做了什么，看看它是否与& rdquo第19条否；是否有任何偏离不一致& rdquo第19条否；的迹象；在你自己的职责中，在你自己的生活中，你是否把& rdquo第19条否；以此为人生信条。以《关于农村基层干部廉洁履职的若干规定(试行)》为鉴，我们可以随时比较和检查自己的思想、行为和行动，耐得住寂寞，经得起考验，不断提高自己的综合素质、理论水平和业务能力，为强镇富民做出贡献。

基层干部不像自查报告范文二那样乱来

为进一步落实工作职责，强化工作措施，不断推动工作作风转变，提高机关工作效率和水平，我局坚持实事求是，即边查边改，围绕政策落实、服务优化、工作效率和工作作风四个方面，确保效能风暴行动在开展自查自纠活动中取得实效。自查自纠情况汇报如下:

首先，加强组织领导，确保特别行动有效

我局高度重视自查自纠，及时召开会议，学会传达精神，成立以局长为组长、各部门负责人为成员的专项行动治理小组，从全局出发，迅速开展自查自纠，重点查找干部作风和机关效能建设方面亟待解决或加强的突出问题。各部门结合实际，深入查找作风建设和政治作风建设中存在的问题和不足。切实加强行业自律、作风建设，提高服务质量和工作效率，坚持上下联动、整体推进，确保全县效能风暴行动顺利开展，取得阶段性成果。

二、整改重点是自查自纠

(a)良好的组织。首先，组织全体干部职工认真学习《关于更新改造的规定》；无为、慢行、乱行& rdquo问题专项行动实施方案》，明确活动的指导思想，并认真发现和纠正存在的& ldquo没用，懒，散& rdquo和& other无为、混乱、行动迟缓& rdquo影响组织形象和工作效率，努力达到提升能力、效率和形象的目的；二是制定《食道局关于贯彻& ldquo不作为，慢行，慢行& rdquo专项整治工作计划》，根据市纪委、监察局下达的工作指标和重点任务，按照职责分工分阶段、分步骤划分各局、各单位和股室。

(二)宣传。组织全体干部职工学习贯彻中央政策；八项规定。省委& ldquo双十篇& rdquo衡水市委；十二篇文章。还有市委& ldquo双八篇& rdquo特别是要着重学习党中央提出的反四风文件精神，进行宣传发动，让大家了解和理解干部职工的大局。

(3)突出重点。一是突出对待平庸，发现和纠正理想信念薄弱，缺乏进取精神，缺乏敬业精神，缺乏责任感，浮躁作风；工作没有长远目标，得过且过，无所事事；认真查处工作粗心、失职、给工作和事业造成损失和影响的行为。二是突出懒惰，发现和纠正只治疗，不敬业，缺乏整体意识和服务意识，大事做不到，小事不想做；不服从组织分配，不认真履行职责，拖延、推诿、敷衍工作，效率低下等。第三，要突出分散治理，找出和纠正组织纪律观念薄弱、无视规章制度、损害集体荣誉的现象。认真查处迟到、早退、想来就来、想走就走、不正常上班、上班时间和电脑聊天、看电影、玩游戏等行为。

(4)党支部履行了党风廉政建设的主体责任，我局对党员干部特别是领导干部的教育、监督和管理严格实行党风廉政建设主体责任制。年初，领导签署《廉政承诺》，确保廉政建设落到实处。

第三，加强内部管理，加强制度建设

(一)加强内部管理。严格执行各项规章制度，进一步明确全体干部职工的职责分工，做到按时上下班，外出工作通知，有事请假。对迟到、早退、中途离岗、旷工等行为进行处罚。，严格工作纪律，使机关内部管理逐步走向规范化、科学化、制度化。

(二)签订干部职工目标责任书。为了更好地管理干部职工，结合实际情况，对每个干部职工的工作进行了细致的划分，形成了各负其责的良好局面，对照年底工作完成情况进行考核，做到有据可依，有章可循。