绩效承诺

performance指已完成的业务和建立的信用；伟大的成就。销售额是指销售额。对绩效做出承诺。本文是由大全边肖整理的绩效承诺范文，仅供参考。

绩效承诺函示范第一条:在确保符合公司各项管理制度和要求的基础上，为明确责任和利益，我做出如下承诺:

1.当年个人绩效收入指标完成1万元/年，绩效指标工资为人民币/月；商业区是一个区。综合费用总额为人民币/月，根据管理办法核销或合并为个人工资支付。

二.严格遵守业务操作规程和职责约定的要求，除法定收入和公司指定收入外，不得以任何方式损害公司利益。在业务办理过程中，客户经理必须积极配合风险管理中心的相关人员，直到该业务的风险处理清楚。在风险处理清楚之前，客户经理不得接受新项目；客户经理的所有绩效奖金应从事故发生之日起扣除，直至事故事项处理清楚。公司最终确定实际损失后，客户经理可以继续接收新项目，并根据实际损失与项目担保金额的比例计算期间从客户经理扣除的所有绩效奖金。个人违规操作的，应全额赔偿，并承担相关法律责任。

3.根据季度考核结果，当季度绩效收入指标的完成率低于30%时，公司可以N<亲自计算绩效奖金，如果客户经理有N=0%或N

其他业务类型按具体规定或公司其他规定执行。根据业绩情况，单笔业务将按照本季度业绩奖金基数的X%和保险注销业绩奖金基数的X%的分配比例进行考核发放。

四.同意采用浮动绩效指标工资制，每年根据绩效指标完成情况调整绩效指标工资。5.客户经理离职后(包括解聘、合同到期等。)，客户经理的所有项目(包括保险项下的和未达到的)由分行行长统一分配，之后的奖金全部分配给新接手的客户经理(包括未得到保障的)。离任客户经理有义务协助新接受的客户经理进行交接和过渡。

六、在遵循上述基本要点的基础上，按公司《担保业务薪酬绩效管理办法》具体实施。

本票人:(签名和指纹)

日期:年月日

绩效承诺函示范第二条:针对公司总部回访满意度结果不合格、服务不规范的情况，我行专门组织回访中出现问题的人员召开分析评审会议，确保下一步取得更好的效果。为此，我公司做出如下承诺:

1.维修人员必须严格遵守现场服务的服务规范，在客户心中树立良好的服务形象，尽可能避免服务人员的体验行为引起用户的不满。服务结束后，将向用户发放服务监督卡，并向用户解释服务监督项目。因个人原因未由总行下发的文件未说明到位的，维修人员应自觉遵守上级下发的纪律通知。

2.保证客户满意的关键人物:任何有机会和客服打交道的人，尤其是上门服务的人，都是最好的关键。用户对现场服务的评价往往参照工作人员的专业性分为几个方面:

(1)、技术水平(2)、工作效率(3)、相关知识(4)、工作经验(5)、办事能力。以上几个方面，我们的工作人员一定要严格遵守，对自己服务不满意的，将自愿承担上级给予的处罚。

3.我们公司保证制定一个提高标准化满意度的计划:

(1)建立健全各项规章制度，抓好落实，确保各项流程的落实；

(2)抓好各项服务流程建设，提升和改善维修服务质量。它不仅包括为客户提供的咨询服务和简单的故障排除，还包括高精度的技术服务。

我公司将把上述计划落实到位，必须达到上级下达的目标。除人为因素外，我公司将以100%的满意度为己任，不断提高技术水平和服务质量，提高售后服务和员工的整体素质，加深消费者对品牌的印象，建立客户对品牌的信任

以上都是我公司的承诺，请上级领导监督！

履约承诺模式第三条:本人_ _ _ _ _在此郑重承诺；从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _我的个人销售业绩是人民币_ _ _ _ _(第一)。 如果我达到了我的目标，我可以得到_ _ _ _ _的奖励。

如果我没有达到我的表现，我将受到惩罚

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2._ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _承诺人:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

手机号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

主管:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

手机号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

奖罚见证:_ _ _ _ _ _ _ _ _

我保证实现我的目标。

誓言一定会实现！誓言一定会实现！誓言一定会实现！

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日。