农村驻村工作自查报告
进一步促进城乡经济协调发展，改善贫困户的经济状况和精神面貌，协调党群关系。以下小系列为您提供一份驻村工作自查报告，供您参考，希望对您有所帮助。
农村驻村工作自查示范报告(一)为认真贯彻党的群众路线，深入开展“四扶四促”活动，进一步促进城乡经济协调发展，改善贫困户的经济状况和精神面貌，协调党群关系，我局根据实际情况精心组织安排，各级动员，狠抓落实，活动进展顺利。自检报告如下:
一、组织和领导。
成立交通局领导小组，开展“万名干部下基层扎扎实实帮助群众”活动，以XX局党委书记为组长，交通局党委副书记、局长为副组长，党组成员、副局长、公路管理处处长、交通局副局长、交通局纪检组长为成员。切实加强“一万名干部下基层、扎扎实实帮助群众”活动的组织领导，精心组织实施，全面推进活动各项任务落实，确保实效。
二、工作开展情况。
在xx，我们单位指定的帮扶村是XX村、XX村、XX镇XX村，从XX派出三名干部到村里进行实扶。本单位以党的十七大精神和科学发展观为指导，按照“生产发展、生活富裕、农村文明、村容整洁、管理民主”的要求和“整合资源、集中援助”的原则，全面落实县委、县政府对定点扶贫工作的要求，深入基层摸准真相，结合实际制定措施，以真情促发展。
据驻地干部反映，我单位拟建设XX茅草坪大桥、那湾大桥、坝下大桥，总投资38.77万元，已报国家局审批，预计今年年底竣工。为了更多地帮助村民，我们单位还决定给每个村5000元，帮助村里的贫困户。
三、存在的问题及原因分析
首先，有一个单一的方法来帮助。在“扶乡留村”工作中，由于受接收资金、技术等条件的制约，救助方式以“输血”为主，“造血”救助方式有待进一步完善。
二是送干部下乡工作的监管有待进一步完善。对派遣干部有效性的评估需要进一步加强。
第四，接下来的工作计划。
一是在工作和时间上给予驻地干部充分保障，严格按照承诺书执行。
第二，不断创新帮助模式。将“输血”救助改为“造血”救助，继续完善“打包滚”救助模式。
三是加强对派出干部的监督考核，将驻村工作纳入干部年度绩效考核。
农村驻村工作自查示范报告(二)为认真贯彻党的群众路线，深入开展“四扶四促”活动，县信访局采取有效措施，认真组织开展农村帮扶工作，取得一定成效。自检报告如下:
一、发展形势
1.明确及时派遣驻地干部。根据县委的工作安排，县信访局联系了东邦镇格西村和东邦镇高希村。为了保证村里驻村工作的顺利进行，我单位确定杨恒同志为格格西村驻村干部，吴作煌同志为高希村驻村干部，并及时到村里工作。
2.瓜邦的常驻工作取得了实效。一是帮助村里了解村里情况，帮助联系村里完善各项制度建设；二是帮助联系村里开展矛盾纠纷的调查解决，充分维护村里的社会稳定；三是帮助开展森林预防、计划生育、普法、禁毒、医疗合作、新农村保险等惠民政策宣传，积极开展民意调查。
3.实行驻地干部承诺制，及时向群众承诺和公布驻地干部的姓名、职务、联系电话和承诺的任务，接受群众监督。
二、存在的问题及原因分析
第一，由于县信访局人数少，派出的干部不能脱离自己的工作。县信访局有5名干部，负责全县43万多人的信访工作。今年祁龙县信访形势严峻，多次来访和集体来访明显增多。两个驻村干部还在单位多承担教学任务，不能全心全意投入村里的工作。
第二，帮助方式单一。在村挂帮工作中，由于资金和技术的制约，帮扶模式主要停留在“输血”帮扶上，帮扶有待进一步完善。
第三，下一步的工作计划
一是在工作和时间上给予驻地干部充分的保障，严格遵守承诺书；
第二，要不断创新帮扶模式，努力改变人们的观念。
第三，帮助村庄明确发展思路，制定发展规划，确保人民生活水平再上新台阶。
四是完善救助机制，进一步完善救助承诺制度，在一定范围内进行宣传，接受群众监督。
驻村工作自查示范报告(三)为了认真贯彻党的群众路线，开展“部门扶县、主任挂乡、干部留村”活动，今年以来，我深入所接触的银关村，认真开展了“部门扶县、主任挂乡、干部留村”工作。根据《关于毕节市七星关区“部门扶县、主任入乡、干部驻村”考核暂行办法的通知》(七星党建令发[XX]2号)，我部对这项工作进行了认真的自查，现将自查报告如下:
第一，帮助发展村里的工作
1.及时深入村庄。今年根据区委党建工作安排，迅速联系了大新桥办事处银关村。并深入了解农民的社会状况和舆论。
2.村里的居民工作取得了实效。一是积极向基层党员和群众宣传党的惠农政策、法律法规，说明全区经济发展情况。二是认真开展村内宣传工作，制作宣传标语。三是开展深入研究工作。在村里工作期间，在村里“两委”干部的帮助下深入村民家中，与群众真诚沟通，进一步了解村民关心的热点、难点问题。。
3.完善救助机制。一是实行常驻干部便民卡制度。按照区委党建办的要求，及时领取并发放了“驻村干部联系卡”，帮助村干部和部分群众代表，有效加强了驻村干部与群众的联系。二是在农村实行公示制。在村办门前悬挂村干部信息公示牌，接受群众监督，方便群众联系。
二、存在的问题及原因分析
第一，由于农村问题众多，办公室的业务和工作量都增加了，很难兼顾两者，导致没有从根本上脱离办公室工作。第二，帮助方式单一。在留村工作中，由于资金和技术的限制，很难帮助，效果不明显。
第三，下一步的工作计划
一是在工作和时间上多争取精力，严格遵循“十个一”标准。
二是不断创新帮扶方式，将“输血”帮扶转变为“造血”帮扶，进一步完善帮扶模式。
第三，加强自律，搞好驻村。