2021年神经病学工作总结

神经病学是内科系统中最抽象、最复杂的学科。在神经病学教学中，学生普遍认为神经病学知识难学。今天我们在20xx找到了一份神经科工作总结，希望对大家有所帮助。

20xx 1年神经病学工作总结。领导很重视，集体把创作活动和& ldquo以病人为中心。整体医疗护理工作紧密联系，系统管理，全面规划，层层动员，做到部署、安排、检查一致

集体重视医院创建& ldquo否& rdquo活动，专门成立了& ldquo否& rdquo活动领导小组，创造& ldquo否& rdquo活动工作充分融入病房乃至学科建设工作，精心策划，从高起点开展创作工作。创作计划清晰，措施切实可行。为了解决实际问题，工作会议和相关会议已经召开了很长时间。围绕医院中心工作和病房工作重点，统一思想、统一认识、统一步伐，采用墙报和黑板报等方式。，开展了相当有力的宣传工作，为创作活动奠定了良好的思想基础，从而争取成功& ldquo青年阵地专家& rdquo，create & ldquo青年文明没有。& rdquo活动深入整个病房的年轻人心中，增强了大家的创作意识。众所周知，神经内科的危重病人很多，而且大多是瘫痪病人，不能自理，医疗护理任务重。支部书记和科室主任根据病房的特点，多次组织广大医务人员，讨论制定服务承诺、便民措施等活动方案，保证了三级查房制度的实施和病人医疗保健计划的具体实施，认真做好了危重病人的抢救工作。特别是在护理工作中，护士长的出国留学同志以身作则，积极带领全科护士认真学习基础理论，规范护理操作常规，开展技术岗位培训，丰富整个护理理论与实践的内容，特别是6月20日**，全科医护人员创造了& ldquo人性化服务示范病房& rdquo抓住机遇，进一步转变观念，深化& ldquo以病人为中心。整体护理模式提高了服务质量和护理技术。首先，为了解决护理工作量大、人员不足的问题，他们进行科学灵活的排班，把病人最需要护理的时间作为自己的工作时间，即护士每天早上提前半小时上班做早间护理，加强对病人的午间和晚间护理。其次，向住院病人分发印刷的图文健康教育小册子并制作& ldquo偏瘫患者康复训练的知识和技能；VCD光盘，在病房播放，指导患者康复训练。为了给患者提供温馨便捷的护理服务，他们集思广益，利用休息时间美化病房环境，制作各种温馨提醒卡，定期回访出院患者的健康状况。及时周到的服务往往会给患者意想不到的惊喜。第三，他们注重病人的生活护理。他们专门买了一套美发工具来剪头发，定期洗头，床上洗澡等。对于需要外出检查治疗的患者，做100%陪护检查。危重病人由称职的医生护士陪同，确保病人安全。

第二，努力做到& ldquo年轻的职位专家& rdquo它已成为一种普遍做法，并取得了显著的科研成果

通过创建& ldquo否& rdquo竞赛活动中的积极教育和专项培训，使我院青年职工的整体医疗服务水平提高到了一个新的水平，涌现出了一大批立足岗位、勤奋工作的青年岗位专家参与编制& ldquo青年文明没有。& rdquo比赛活动集体出场发生了很大变化，其中神经内科* *最好。集体所有成员挂牌上岗，服务理念、便民措施、服务承诺卡公开贴在墙上，打印分发& ldquo青年文明服务卡& rdquo，自觉接受监督，统一规范地在科室设立意见箱，聘请医院医德医风室监督员，加强巡视监督，及时收集和处理患者意见，真正落实文明服务监督工作。这两年科室年年被评为先进护理单位，* *同志被评为& ldquo优秀青年留学志愿者& rdquo标题，同志出国留学被医院授予& ldquo优秀的教师& rdquo，留学被评为& ldquo优秀护士& rdquo被医院评为& ldquo优秀的护理经理& rdquo魏巧玲被医院评为& ldquo出国留学& rdquo先进个人和& ldquo*区团委优秀干部；出国留学同志获院职工综合素质知识竞赛二等奖。

积极实施科技兴院战略，积极开展科研工作，提高神经病学的声誉和影响力。20**以来，已获省级科研项目7项，结题项目4项，卫生厅项目2项，均已结题。曾获美国“改善人类健康”项目6项，撰写论文30余篇。有些项目已经取得了初步成效，特别是在20**年，书记和**博士分别负责& ldquo出国留学用干细胞& rdquo该科研项目获得科研项目和卫生部项目，成功完成我国首例、二例、三例重症肌无力患者的干细胞移植，取得良好效果，达到国家领先和世界先进水平，并在我国各大煤体播出，影响较大。

第三，重视教学，提高教学质量

重视教学被列为我们年度工作计划中的重点项目，让大家认识到教学的重要性。上课前，我们应该通过认真备课、寻找材料等方式丰富专业理论知识。，并通过临床示范指导规范操作程序。近年来，针对临床医疗工作量大、教师短缺、学生多的情况，我们积极进行教学改革，改变传统的教学模式，采用多媒体技术帮助学生建立全面、动态、可视化、多维度的知识体系，从而激发学生的学习兴趣，帮助学生理解和记忆。

它通过教学促进临床工作的发展，在地区内外享有很高的声誉。每年接待临床医学进修生约25名，制定周密的教学计划，安排资深教授和教学经验丰富的年轻专家为进修生授课，内容包括基础知识和国内外学科进展等。，为基层医院培养专业人才，为整个地区的医疗卫生工作做出贡献。

第四，注重人才培养，打造高素质人才队伍

神经内科有33名年轻的医务人员。病房采取措施培养年轻医务人员，提高他们的专业素质。在保证教学、医疗、护理、科研质量的基础上，鼓励医务人员在业余时间参加护理专科、本科自考、考研或参加医院举办的英语沙龙、计算机培训，使科室大部分年轻人通过计算机一级考试等。；护士方面，也有目的性和计划性的培训。比如计划派5名护士去外省的先进医院进修，派很多护士去区外短训班学习，近百名学生在区内短训班学习，不断提高，促进学科发展。目前病房有博士3人，硕士7人，博士生2人，研究生7人。为了促进年轻人的成长，他们扩大对外交流，鼓励年轻医生成才。近两年来，邀请国外学者专家来我院进行学术交流8次，邀请台湾省学者专家1人讲学。8人赴国外和台湾省进行学术交流活动，邀请国内著名学者专家来我院讲学和学术交流30人，参加区外继续教育学习102人，区内短期专业班180人，部领导自治区继续教育二期班100多人。两位年轻的医生被选中出国(日本)学习康复医学，他们已经完成学业回国。

动词 （verb的缩写）立足本职，为社会做贡献

1998年1月，在党支部书记、科室主任、护士长的号召下，全体医务人员踊跃捐款，帮助两名失学女童重返校园，受到《南宁晚报》的好评。1998年6月，帮助一名下岗女职工解决再就业问题；1999年7月，贺同志在百忙之中，不顾工作人员紧张的情况，被病室安排去参加团委组织的巴马；三个农村& rdquo面向贫困地区群众的活动、免费门诊、健康知识咨询和宣传等服务活动；1998年8月，中国长江流域发生了一次重大洪涝灾害。为了支持灾区人民恢复生产、返乡，全病房工作人员积极开展爱心活动，共捐款4380元。近年来，他们一直关注灾区人民的生产生活状况，捐款捐物，表达爱心；在20xx年，10月8日是国庆日。高血压日；为了做好社会医疗，病房安排XX同志去市中心朝阳广场为市民测血压，宣传高血压防治知识，受到广大市民的好评。积极参加各种免费诊所和健康宣传活动，每年约50人去养老院和福利院开展健康教育和爱心活动，经常派医生参加周末健康讲座& hellip& hellip6月20xx，我们部门被授予& ldquo国家青年文明组织& rdquo标题。20xx年7月，留学城市遭遇特大洪水，严重威胁人民生命财产安全，形势尤为严峻。我们积极参与了& ldquo抗洪抢险突击队& rdquo为了给受灾家庭转移物资，上堤站在抗洪抢险的第一线& hellip& hellip11月20xx & ldquo；青年文明没有。& rdquo把工作拓展到社区服务，面向社会，更好地服务社会。11月7日，在科主任* * *，主任护士* *，同志的带领下，前往单位老人活动中心& ldquo脑血管疾病防治讲座&现状；他还测量血压，给老朋友做健康指导，受到大家的欢迎。一个老干部竖起大拇指说:& ldquo《年轻的文明》不错。我真的希望你以后能经常来这里。这样，我们可以多活几年。& rdquo积极参加青年志愿者活动。20xx年11月，第三届国际民歌艺术节在我市举行。* *同志根据医疗服务的特点，参加了医院急诊科设立的青年志愿者医疗服务岗。服务目标& ldquo8小时内敬业，8小时外无私奉献1小时。& rdquo为病人提供咨询和服务。*同志被评为& ldquo优秀青年留学志愿者& rdquo。20xx年春节前夕，我们病房的青年文明号，卫生厅和留学城团委的代表去留学城的重型机械厂和手表厂迎接三位下岗团员，带来了节日问候和一些油饭等生活用品。20**年，对抗& ldquo出国留学& rdquo在战斗中，我们医院救治了& ldquo出国留学& rdquo我们的病房作为一个青年文明，在积极支持医院的& ldquo出国留学& rdquo工作，已签署加入& ldquo出国留学& rdquo第一行。* *同志第一个在申请表上签字，率先在发热门诊工作，连续战斗2个月，表现& ldquo白人战士& rdquo高贵的品质。* *同志利用休息时间去医院药剂科帮忙制作和分发预防& ldquo* * * & rdquo秦、、徐曼丹积极参与即将到来的非典重症监护室的各项准备工作；& hellip

不及物动词社会效益和经济效益显著

通过创造& ldquo青年文明没有。& rdquo活动有效促进和推动了新服务和新技术的发展，如早期脑梗死溶栓治疗、远程脑电图监测、静脉微量泵、脑反射多功能治疗仪和脑超声治疗仪的应用、脑血管疾病的介入治疗、心理咨询和心理健康指导、早期康复指导等。，使该科的诊疗护理技术水平达到广西领先水平和全国先进水平。住院病人治愈好转率达92%以上，危重病人抢救成功率达98%以上，病人对医疗工作满意度提高& ldquo青年文明没有。& rdquo活动前56%上升到96% ~ 100%，平均为97.54%。收到8条横幅，221朵鲜花蓝信，28封患者感谢信，拒收25个红包，共计1.5万元，谢绝患者宴请十余次。我曾经被《南华早报》的患者表扬过一次，收到了300多封患者的书面表扬信，其中有几个患者这样评价自己的工作:& ldquo神经内科的医生、护士、工作人员都是病人的朋友，可以热情、亲切的对待对方。护士裤总是面带微笑，平易近人，以满足病人的迫切需求。这么好的医德，在护理改革前是很难见到的。& rdquo高等法院的另一位老病人给了他们更高的评价。他说:& ldquo在神经科住院的时候特别满意，特别放心。我觉得这家医院有解放后最好的医疗风格。如果其他医院的医疗风格和你的一样好，那就是病人最大的幸福。& rdquo

& ldquo让青春和梦想在病房里飞翔！& rdquo这是神经内科全体青年成员不懈的追求。我们将以现有的成就为新起点，再接再厉，不断创新，创造& ldquo青年文明没有。& rdquo活动不断深化，为患者提供优质医疗服务！

20xx 2002年神经病学工作总结* *即将过去。回顾这一年，在医院领导的正确领导下，我们科室坚持& ldquo以病人为中心，提高医疗服务质量是重要的指导思想。好好学习，钻研业务，让自己的素质和业务水平更上一层楼。俗话说，总结才能进步。为了在今后的工作中扬长避短，取得更大的成绩，我个人今年的工作总结如下:

一、政治思想方面:

因为工作的性质，我看到了太多的生命的脆弱和短暂，所以我经常想起《钢铁是怎样炼成的》里的主人公保罗。科恰金曾经说过:人最宝贵的是生命，生命只属于我们一次。一个人的一生应该这样度过:当他回首过去的时候，他不会因为浪费了时间而后悔，也不会因为自己过去的平庸而羞愧。所以我端正思想，努力工作，让自己的工作更有意义，让自己的人生更有价值。

二、业务水平:

俗话说& ldquo活到老学到老。这是对医生说的最好的话。在很多人眼里，只有临床医生压力大，风险高，必须熟练医术才能保证万无一失。事实上，随着科学技术的发展，大量现代设备被应用于医学。大部分医生在给患者诊断前，都要根据医疗技术部门提供的各种报告和诊断做出结论，然后结合患者的症状。我不敢放手。也正是因为压力大，才不断要求完美，努力在技术上更熟练，而不是因为自己的水平。为了提高自己的专业水平，我不断学习，丰富自己的理论知识，开阔自己的视野，让理论辅助和指导自己的实际工作。然而，理论和实践毕竟有着无数的差异。很多时候，面对新的疾病，我从书中找不到答案，对此我无能为力。咨询部门意见不一，我就去XX医院咨询，终于解决了疑惑。回到医院后，很多同事不同意我的行为。

在走、看、问的过程中，我清醒地意识到，我们部门还有很多问题，亟待解决:

第一，客观上:...

二、主观上:...

最后，个体医生对患者服务的态度较差，不能体现& ldquo以病人为中心。服务宗旨。

总之，这一年有收获也有遗憾。希望在* *年里，所有的荣耀都不会褪色，所有的遗憾都变得完美。期待留学医院在院长的带领下，在全院职工的共同努力下，不仅成为留学一流医院，更能媲美留学一流医院。

自20xx年神经病学工作总结以来，在*卫生局和我院领导小组的正确指导和大力支持下，我科全体医务人员认真落实科学发展观，更新观念，改进工作作风，加强内部管理，进一步增强竞争意识和质量意识，圆满完成年度工作目标，总结如下:

一、不断拓展业务，圆满完成今年的目标任务。

这是我们部门挑战和机遇并存的一年。今年我院进行了门诊装修，对全院尤其是我科的医疗环境影响很大。但是由于医院领导和工作人员的共同努力，我科的住院环境明显改善，使我科取得了可喜的成绩。从今年到11月，共收治患者100例，床位使用率98%以上，诊断符合率98%，年收入498万元，净收入明显增长。门诊人次达到*人次以上，实现了经济效益和社会效益的双丰收。

二、深入开展先进教育，提高干部职工的政治思想素质。

疯狂一年以来，我部开展了创先争优、统一思想、增强信心、从责任意识、安全意识、服务意识教育员工、提高员工敬业精神和责任感等活动；查找工作作风和工作能力方面的不足，认真整改；通过免费门诊、农村随访体检等活动，进一步提高了挽救生命、全心全意为人民服务的目标教育，通过实施健康诚信、医院活动满意等举措，促进了医院工作的进一步发展，科室形象得到全面提升。

第三，加强部门内部管理，优化服务环境，提高服务质量。

从今年开始，全科医生广泛开展社会服务承诺活动，自觉接受社会监督。科室所有医务人员不接受患者的客人和礼物，不收取乱收费，不为了创收而检查和使用药物。将服务环境人性化、服务工作规范化、服务项目专业化、文明创建常态化、投诉快速处理、社会信誉提升等管理理念落实到部门日常管理中。落实医疗服务标准，落实周六周日医生查房制度，建立医患沟通记录制度。一年来，科室坚持对患者实施个性化医疗和人性化服务，吸引了大量本地和周边患者，门诊和住院人数明显增加，达到历史最好水平。

第四，规范医疗质量管理，提高医疗技术水平

1.重视人才队伍建设

我们的工作人员利用早班时间和休息时间努力学习专业知识，利用病历进行讨论，查房主任积累临床经验。专业水平不断提高，人才队伍不断壮大。

2.加强规章制度的实施

部门内定期召开会议，强调医疗安全，密切关注医生和护士职责的落实情况；每月进行两次安全质量检查，对不合格的业绩进行彻底整改和彻底调查。

3.特别注意三个环节的管理和监控

(1)入院时:详细询问病史，全面体检，严格用药；

(2)住院期间:密切观察，安全护理，文明服务；

(3)出院时:说明事项，建立感情，定期随访。

4.加强安全管理

制定有效的安全管理措施。安全是保证部门业务发展的重要环节。因此，每个员工都必须树立强烈的安全意识和强烈的责任感和事业心。

(1)定期进行安全教育，制度化、正规化。

②定期检查和评估病历。

(3)定期检查和评估安全隐患:

5.通过宣传和回访提高患者就诊率，定期在板上宣传，史无前例& ldquo联合国糖尿病日；成功举办，加强糖尿病宣传教育，使广大糖尿病患者从基础饮食做起，为更好全面控制血糖打下坚实基础，加强回访，使患者得到医院和医生的关怀和认可。

第六，加强护理质量管理

1、继续实施护理质量管理体系，坚持检查、评价、反馈制度，建立质量追溯机制，确保护理质量达到标准要求。

2.重点监督核心护理制度的实施，加强管理，定期分析护理缺陷和护理投诉的归因，从中吸取教训，提出预防和改进措施。

3、重点加强新护士和初级护士的技术考核。制定年度护理人员培训考核计划和护士规范化培训计划，并采取各种措施认真组织实施。

4.进一步规范护理操作条款、告知程序和沟通技巧，培养护士树立良好的职业形象。

5.充分发挥临床护理人才优势，提高护理团队的科研水平和技术创新能力。

七、加强学科建设，促进业务快速发展。

沿着突出专业特色、发挥优势、以提升综合服务功能为目标的发展思路，做大做强。

(1)继续加快糖尿病科建设。分配有前途、有上进心的人才到省属医院深造。

(2)倡导多部门参与合作，取协同研究、优势互补，推动相关学科发展。

(3)充分利用我院现有资源，尤其是辅助检查，对内科常见病、多发病做出明确诊断，让普通人用更少的钱看好疾病，从而提高科室的公信力。

(4)大胆创新，将进一步学习中学到的新技术应用于临床。

八.不足

& ldquo诚信服务和关怀服务。没有成为每一个出国留学的员工普遍认可的价值观，没有处理好各种医患关系，医患纠纷时有发生。科室的行政管理水平还有待提高，专科的影响力也有待提高，医疗护理技术还没有得到广泛认可。

总之，回顾过去，展望未来，内科全体医务人员有信心、有能力把我科建设成为中医医院最大、最强的精品科室，为医院辉煌的发展蓝图做出巨大的贡献！