云南省劳动合同优秀范本
劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系、规范双方劳动权利和义务的法律依据。你对云南省的劳动合同了解多少？以下是《范文全集》编撰的云南省劳动合同。请参考。
云南省劳动合同范嘴方(雇主):_ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
性质:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(委托代理人):_ _ _ _ _乙方(劳动者):_ _ _ _ _ _
性别:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
年龄:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
族裔群体:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
教育程度:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
渗透率:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份证号:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _一、合同期限
合同期从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _试用期从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _二、生产(工作)任务
乙方被乙方安排在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _工作。具体任务是:_ _ _ _ _ _ _。三.生产(工作)条件
根据国家劳动安全卫生法律法规，醉方应按照城镇同工种合同工标准向乙方提供劳动保护设施和发放劳动保护用品。乙方离开企业时，应将劳动防护用品退还给甲方，或由甲方以固定价格出售给乙方。第四，劳动纪律
甲方根据国家有关规定制定各项规章制度，乙方应严格遵守国家法律法规及工厂规章制度，服从甲方管理，积极做好工作。五、工作时间和劳动报酬
1.乙方应工作_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _如双方及工会同意延长工作时间，则支付加班费，每小时_ _ _ _ _ _ _ _元。
2.乙方试用期工资为人民币元。试用期满考核合格的，按照国家和省的有关规定分级。工资标准为_ _ _ _ _ _。
3.除国家另有规定外，乙方享受与本单位从城镇招聘的合同工同等的奖金、补贴和津贴，具体标准为_ _ _ _ _ _。不及物动词保险福利
1.乙方享受的假期、婚丧假、探亲假、产假与甲方从城镇招用的合同工相同。
2.乙方患病或非因工负伤， 甲方应给乙方_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _此期间的医疗待遇和病假工资与甲方从城镇招聘的合同工相同。 因无法从事原工作或甲方安排的其他工作，医疗期满后终止合同的，甲方应发给相当于本人三至六个月基本工资的医疗补助金。
3.乙方患病或非因工死亡的，甲方支付丧葬费人民币_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
4.如果乙方在工作中受伤，甲方应提供免费医疗。医疗期间，支付乙方原工资。医疗经医院证明并经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作的，应送回农村妥善安排，甲方按以下方式向乙方支付工伤伤残抚恤金:
(1)完全丧失劳动能力的，每月支付人民币元，直至乙方死亡；
(2)大部分丧失劳动能力的，按乙方原工资的70%支付，直至乙方死亡；
(3)部分丧失劳动能力的，一次性支付_ _ _ _ _ _元。
5.乙方因工死亡，甲方应向乙方家属支付丧葬费_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
6.甲方应按规定的时间和标准为乙方支付退休金。乙方回国时未满退休年龄的，甲方将以回国补助的形式向乙方缴纳养老保险。乙方转城镇合同制工人的，甲方将款项转入养老保险专用账户。
7.乙方的粮户关系不得转移到甲方所在地。甲方按同工种固定工标准为乙方办理增加粮食供应登记手续，粮食差价由甲方承担..
8.乙方因期限届满终止执行劳动合同，或根据第七条第二款第(三)项、第(四)项规定终止劳动合同的，甲方按乙方工作满一年支付一个月基本工资的生活补助费(半年后一年计算，不足一年的)，但最高不超过本人十二个月的基本工资。七.合同的变更、终止、解除和续签
1.在下列情况下，甲乙双方可以变更本合同的相关内容:
(1)甲方经上级主管部门批准变更生产、调整生产任务，或因情况变化经双方协商同意；
(2)甲乙双方协商一致，不损害国家、集体和他人利益；
(3)本合同所依据的法律、法规、规章和政策已经修改；
(4)因不可抗力导致本合同不能完全履行；
(五)法律法规规定的其他情形。
2.有下列情形之一的，甲方可以解除合同:
(1)乙方在试用期内不符合录用条件的；
(2)乙方无故未完成合同规定的生产和工作任务的；
(3)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作或甲方安排的其他工作的；
(4)甲方宣告破产，或濒临破产，处于法定整顿期间(必须提前30天向工会或全体职工说明情况，并向劳动行政部门报告)；
(五)按照国家有关规定予以辞退。
3.有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同:
(2)乙方患职业病或因工负伤，经医疗劳动鉴定委员会确认属于全部或大部分丧失劳动能力的；
(3)乙方在规定的医疗期内患病或非因工负伤；
(4)乙方为孕期、产期、哺乳期女员工。
4.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同:
(1)甲方未按合同约定支付劳动报酬的；
(2)经国家有关部门确认，甲方生产安全卫生条件差，严重危害乙方健康的；
(3)经甲方同意，乙方自费就读中等专业及以上学校；
(4)甲方不履行劳动合同或违反国家法律政策，侵害乙方合法权益的..
5.合同期满后立即终止执行，因生产工作需要，经乙方同意，双方可续签合同。一方不同意续展的，另一方不得强制。合同期满后一个月内未终止也未续签的，视为同期续签。
6.
乙方被依法辞退、劳动教养或判刑的，劳动合同自动解除。八.双方同意的事项
1.甲方为乙方提供住房，乙方负责房租和水电费。甲方应向乙方支付住房补贴(_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _)。
2.甲方经乙方同意，可以安排乙方承担本合同规定以外的工作，不因生产经营条件等条件的变化而改变合同条款。
3.申请人和_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
4.如因生产任务调整，甲方生产人员过剩，乙方试用期满考核不合格，及_ _ _ _ _ _等。，甲方可以解除合同。九.违约责任
任何一方违反本合同规定，应承担违约责任，并向另一方支付违约金人民币元。给对方造成经济损失的，根据后果和责任进行赔偿。
X.其他商定事项
XI。劳动争议的处理
因执行本合同发生争议时，当事人应向本企业劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不服裁决的，向人民法院提起诉讼。十二.本合同的目的是确定甲乙双方的劳动关系，明确双方的责任和权利。有关规定的具体实施，甲方应在不违反国家现行法律、法规和政策的前提下，制定实施细则。十三.本合同自签署之日起生效。 并以_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 本合同用钢笔或毛笔填写，未经法定授权涂改或签署无效。 甲方(盖章):_ _ _ _ _ _ _ _
乙方(签字):_ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(委托代理人):_ _ _ _ _ _ _ _ _
在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
签署于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
签署于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
云南省劳动合同范文儿醉方(用人单位):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
性质:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(委托代理人):_ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(劳动者):_ _ _ _ _ _ _ _ _
性别:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
年龄:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
族裔群体:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
教育程度:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
地址:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
渗透率:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
身份证号码:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _
根据《全民所有制企业招用农民合同工的规定》及省有关规定，甲乙双方在自愿考虑的基础上签订本合同。
一、合同期限
合同期从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _试用期从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
二、生产(工作)任务
乙方被乙方安排在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _工作。具体任务是:_ _ _ _ _ _ _。
三.生产(工作)条件
根据国家劳动安全卫生法律法规，醉方应按照城镇同工种合同工标准向乙方提供劳动保护设施和发放劳动保护用品。乙方离开企业时，应将劳动防护用品退还给甲方，或由甲方以固定价格出售给乙方。
第四，劳动纪律
甲方根据国家有关规定制定各项规章制度，乙方应严格遵守国家法律法规及工厂规章制度，服从甲方管理，积极做好工作。
动词 （verb的缩写）工作时间和劳动报酬
1.乙方应工作_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _如双方及工会同意延长工作时间，则支付加班费，每小时_ _ _ _ _ _ _ _元。
2.乙方试用期工资为人民币元。试用期满考核合格的，按照国家和省的有关规定分级。工资标准为_ _ _ _ _ _。
3.除国家另有规定外，乙方享受与本单位从城镇招聘的合同工同等的奖金、补贴和津贴，具体标准为_ _ _ _ _ _。
不及物动词保险福利
1.乙方享受的假期、婚丧假、探亲假、产假与甲方从城镇招用的合同工相同。
2.乙方患病或非因工负伤， 甲方应给乙方_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _此期间的医疗待遇和病假工资与甲方从城镇招聘的合同工相同。 因无法从事原工作或甲方安排的其他工作，医疗期满后终止合同的，甲方应发给相当于本人三至六个月基本工资的医疗补助金。
3.乙方患病或非因工死亡的，甲方支付丧葬费人民币_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
4.如果乙方在工作中受伤，甲方应提供免费医疗。医疗期间，支付乙方原工资。医疗经医院证明并经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作的，应送回农村妥善安排，甲方按以下方式向乙方支付工伤伤残抚恤金:
(1)完全丧失劳动能力的，每月支付人民币元，直至乙方死亡；
(2)大部分丧失劳动能力的，按乙方原工资的70%支付，直至乙方死亡；
(3)部分丧失劳动能力的，一次性支付_ _ _ _ _ _元。
5.乙方因工死亡，甲方应向乙方家属支付丧葬费_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
6.甲方应按规定的时间和标准为乙方支付退休金。乙方回国时未满退休年龄的，甲方将以回国补助的形式向乙方缴纳养老保险。乙方转城镇合同制工人的，甲方将款项转入养老保险专用账户。
7.乙方的粮户关系不得转移到甲方所在地。甲方按同工种固定工标准为乙方办理增加粮食供应登记手续，粮食差价由甲方承担..
8.乙方因期限届满终止执行劳动合同，或根据第七条第二款第(三)项、第(四)项规定终止劳动合同的，甲方按乙方工作满一年支付一个月基本工资的生活补助费(半年后一年计算，不足一年的)，但最高不超过本人十二个月的基本工资。
七.合同的变更、终止、解除和续签
1.在下列情况下，甲乙双方可以变更本合同的相关内容:
(1)甲方经上级主管部门批准变更生产、调整生产任务，或因情况变化经双方协商同意；
(2)甲乙双方协商一致，不损害国家、集体和他人利益；
(3)本合同所依据的法律、法规、规章和政策已经修改；
(4)因不可抗力导致本合同不能完全履行；
(五)法律法规规定的其他情形。
2.有下列情形之一的，甲方可以解除合同:
(1)乙方在试用期内不符合录用条件的；
(2)乙方无故未完成合同规定的生产和工作任务的；
(3)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作或甲方安排的其他工作的；
(4)甲方宣告破产，或濒临破产，处于法定整顿期间(必须提前30天向工会或全体职工说明情况，并向劳动行政部门报告)；
(五)依照国家有关规定应当辞退的。
3.有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同:
(一)劳动合同期限未满，不符合本条第二款规定的；
(2)乙方患职业病或因工负伤，经医疗劳动鉴定委员会确认属于全部或大部分丧失劳动能力的；
(3)乙方在规定的医疗期内患病或非因工负伤；
(4)乙方为孕期、产期、哺乳期女员工。
4.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同:
(1)甲方未按合同约定支付劳动报酬的；
(2)经国家有关部门确认，甲方生产安全卫生条件差，严重危害乙方健康的；
(3)经甲方同意，乙方自费就读中等专业及以上学校；
(4)甲方不履行劳动合同或违反国家法律政策，侵害乙方合法权益的..
5.合同期满后立即终止执行，因生产工作需要，经乙方同意，双方可续签合同。一方不同意续展的，另一方不得强制。合同期满后一个月内未终止也未续签的，视为同期续签。
6.乙方被依法辞退、劳动教养或判刑的，劳动合同自行解除。
7.任何一方解除合同，必须提前30天书面通知对方，方可办理解除合同手续。但如发现试用期不合格，因辞退而解除合同。此外，乙方有第七条第(一)、(二)、(四)项情形之一的，可以随时解除劳动合同。
八.双方同意的事项
1.甲方为乙方提供住房，乙方负责房租和水电费。甲方应向乙方支付住房补贴(_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _)。
2.甲方经乙方同意，可以安排乙方承担本合同规定以外的工作，不因生产经营条件等条件的变化而改变合同条款。
3.申请人和_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
4.如因生产任务调整，甲方生产人员过剩，乙方试用期满考核不合格，及_ _ _ _ _ _等。，甲方可以解除合同。
九.违约责任
任何一方违反本合同规定，应承担违约责任，并向另一方支付违约金人民币元。给对方造成经济损失的，根据后果和责任进行赔偿。
X.其他商定事项
XI。劳动争议的处理
因执行本合同发生争议时，当事人应向本企业劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不服裁决的，向人民法院提起诉讼。
十二.本合同的目的是确定甲乙双方的劳动关系，明确双方的责任和权利。
有关规定的具体实施，甲方应在不违反国家现行法律、法规和政策的前提下，制定实施细则。
十三.本合同自签署之日起生效，并以_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
本合同用钢笔或毛笔填写，未经法定授权涂改或签署无效。
嘴部(密封):_ _ _ _ _ _ _ _ _
乙方(签字):_ _ _ _ _ _ _ _
法定代表人(委托代理人):_ _ _ _ _ _ _ _ _
在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
签署于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
签署于_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
云南省劳动合同模式简介(用人单位)
乙方(劳动者)简要情况
一、劳动合同期限
第一条固定期限:本合同期限至。其中，试用期于。
无固定期限:本合同期限自。其中，试用期自(日期)起至(日期)止。
最后期限是完成其他任务:本合同预计于年月日结束。本合同应在工作任务完成并经甲方验收后立即终止..
二、工作内容和工作地点
第二条甲方应安排乙方的工作岗位(工种)和工作地点。因生产工作需要，甲乙双方可以协商变更岗位(工种)和工作地点。
三.劳动保护、工作条件和职业危害防护
第三条甲方应遵守国家法律法规，依法建立健全劳动规章制度，保障乙方享有劳动权利，履行劳动义务。乙方应自觉维护国家利益和甲方的合法权益，遵守甲方根据国家法律法规制定的各项规章制度，服从甲方在其职责范围内的工作安排。
第四条甲方应按国家规定为乙方提供劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。从事职业危害的，应当按照国家规定进行定期健康检查。乙方应认真履行工作职责，爱护生产工具和设备，按时、保质、保量完成甲方规定的工作任务或劳动定额。
第五条甲方应为乙方提供工作所需的安全教育和职业技能培训。
第六条乙方应保守甲方的商业秘密。因违反保密义务给甲方造成损失的，应当承担经济赔偿责任。
第四，工作时间和休息休假
第七条甲方安排乙方执行标准工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。甲方保证乙方每周至少休息一天。甲方因工作需要，经与工会和乙方协商后，可以延长工作时间，一般每天不超过一小时。因特殊原因需要延长工作时间的，在保证乙方健康的情况下，延长的工作时间每天不得超过3小时，每月不得超过36小时。
实行综合工时制度的，日均和周均工作时间不得超过法定标准工作时间。
工作时间不定时，工作、休息、休假由乙方在保证完成甲方工作任务的情况下安排。
第八条甲方应执行《中华人民共和国劳动法》第四章及国家有关休息休假的规定，保障乙方的休息休假权利。
动词 （verb的缩写）劳动报酬
第九条乙方在法定工作时间内为甲方提供正常劳动后，甲方应以现金形式按时支付不低于省人民政府规定的最低工资标准的工资。本合同履行期间，甲方支付给乙方的工资为:
其中，试用期工资为:。第十条非因乙方原因待岗的，在待岗期间，甲方应向乙方支付基本生活费，标准为:。
第十一条在劳动合同履行过程中，甲方应根据生产经营情况和乙方的工作表现，按照甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。
不及物动词社会保险和福利
第十二条甲方依法为乙方缴纳各项社会保险，由乙方个人缴纳，由甲方从乙方工资中代扣代缴，甲方接受乙方的缴费查询。
第十三条在本合同履行过程中，女职工患病、受伤、因工致残、患职业病、退休、死亡、生育等社会保险和福利待遇，按照国家法律法规和甲方依法制定的劳动规章制度执行。
七.劳动合同的解除、终止和续订
第十四条甲乙双方在合同履行过程中，如需解除或终止劳动合同，应遵守《中华人民共和国劳动合同法》第四章的有关规定。
第十五条符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定条件的，甲方应向乙方支付经济补偿金。双方办理工作交接时支付经济补偿金。
第十六条甲方应在固定期限劳动合同期满前30天通知乙方解除或续订劳动合同的意向。届时将办理终止或续保手续。
第十七条甲方解除或者终止劳动合同，应当向乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应按双方约定办理工作交接。
八、约定事项
第十八条以下款项由双方协商约定:(选择电话& ldquo& radic& rdquo(1)参见插入的活页(2)无
九.其他人
第十九条甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议，应通过平等协商解决。协商不成的，可以申请调解、仲裁，并按照法定程序提起诉讼。
第二十条合同期内，如约定条款与国家颁布的劳动法律法规不一致，双方应执行新的规定。
第二十一条本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，乙方存档一份，自签字之日起生效。
口:(封)
法定代表人(委托代理人):(签字盖章)
合同签署日期:
劳动就业登记机关印章:
就业登记日期:
(签名)
乙方: